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企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計劃
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中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉班
【課程編號】：MKT016627
中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉班
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)|人事管理培訓(xùn)|執(zhí)行力培訓(xùn)
【時間安排】：2023年12月22日 到 2023年12月23日4980元/人
2023年01月06日 到 2023年01月07日4980元/人
【授課城市】：深圳
【課程說明】：如有需求,我們可以提供中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉班相關(guān)內(nèi)訓(xùn)
【課程關(guān)鍵字】：深圳中層管理培訓(xùn),深圳領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)
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課程介紹
中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉
----修煉承上啟下的卓越能力，成就卓越團隊！
關(guān)鍵詞：中層管理能力，領(lǐng)導(dǎo)力，管理技能，領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，溝通技巧，角色認知，團隊激勵
選擇本課程特別提醒：
如果您只是喜歡講授式課程，請不要報名參加；
如果您不想課堂氛圍熱烈有趣，請不要報名參加；
如果您不想在課堂中通過訓(xùn)練來成就您的領(lǐng)導(dǎo)能力，請不要報名參加……
因為：強化訓(xùn)練是達成卓越領(lǐng)導(dǎo)力的首選途徑！光說不練無法達成您的期望！！！
本課程授課方式：專題講授、游戲互動、現(xiàn)場情景訓(xùn)練、課后輔導(dǎo)等方式相結(jié)合。
課程目標(biāo)：
1、明確中層管理者角色定位
2、明確中層管理者所應(yīng)具備的心態(tài)及素質(zhì)；
3、掌握中層管理者團隊激勵及管理的技巧方法；
4、掌握中層管理者的管理溝通技巧（向上、同級、向下）；
5、加強中層管理者對項目的實施和控制能力；
6、訓(xùn)練系統(tǒng)思考方法與全局觀念；
7、訓(xùn)練中層管理者自我管理激勵。
課程對象
企業(yè)中層管理人員
課程綱要：
修煉一：中層管理者的角色認知能力
1、 作為下屬的角色認知
2、 作為上司的角色認知
3、 作為同事的角色認知（同層級）
修煉二：高效團隊建設(shè)能力
4、 認知團隊沖突的本質(zhì)并掌握處理團隊沖突方法與技巧
5、 掌握調(diào)整團隊的整體士氣與學(xué)員的團隊合作心態(tài)技巧
6、 建立團隊成員之間的信任與合作
7、 高信任度的共贏團隊信念塑造；
8、 領(lǐng)導(dǎo)層核心素質(zhì)導(dǎo)入：信任、責(zé)任、付出并存……
修煉三：管理溝通與部屬激勵能力
1、與上司溝通
2、管理人員（同級）之間的溝通
3、與下屬溝通、激勵技巧
修煉四：項目策劃與管控能力
精心設(shè)計的項目管理工作模擬實戰(zhàn)指引，將按項目的啟動，計劃，實施，控制和收尾的實戰(zhàn)順序，一步一步指導(dǎo)學(xué)員針對學(xué)員自己選定的典型自身工作項目，按照實戰(zhàn)模擬的學(xué)習(xí)形式，系統(tǒng)地模擬完成典型項目任務(wù)的管控工作。
修煉五：系統(tǒng)思考能力
在企業(yè)管理者中，象“頭疼醫(yī)頭、舍本逐末、飲鴆止渴”的管理誤區(qū)非常普遍，基本上是缺乏系統(tǒng)思考造成決策失誤而致，而決策失效造成的企業(yè)損失無疑是巨大的，本修煉讓學(xué)員深入了解企業(yè)環(huán)境中系統(tǒng)思考的基本方法、注意事項，并通過課堂情景演練，讓每個學(xué)員建立全局觀念，站得更高，看得更遠，想得更周到！
修煉六：中層管理者心態(tài)調(diào)整與心智模式修煉
把鏡子轉(zhuǎn)向自己，是心智模式修煉的第一步；借此，我們學(xué)習(xí)發(fā)掘內(nèi)心世界的圖像，使這些圖像浮上水面，并嚴加審視：
1、我是誰？
2、我從哪里來？
3、我要往哪里去？
深度挖掘工作源動力，實現(xiàn)擁有美好事業(yè)與生活！
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時間地點：2012年9月14-15日；深圳小梅沙觀景度假酒店 （2天1夜封閉式培訓(xùn)）
培訓(xùn)費用：4980元/人（含渡假村酒店食宿：三正一早餐，住宿1晚,如需單獨住一房間，需補房間差價）。
9月特別優(yōu)惠：4980元/2人（買一贈一）
東方老師
主講導(dǎo)師：東方紅導(dǎo)師:
中國科技大學(xué)工商管理學(xué)院學(xué)士
國家勞動部認證培訓(xùn)師
中國首個將孔子思想成功導(dǎo)入體驗式培訓(xùn)的資深教練
東方紅老師有著多年對中國傳統(tǒng)文化的積淀和對西方先進管理技術(shù)的了解。秉承“和而不同”的宗旨,彼此兼顧并重。在吸收西方體驗式學(xué)習(xí)模式的同時,融入了豐富的傳統(tǒng)文化元素內(nèi)涵,獨創(chuàng)性地開發(fā)出“東西方管理特色相結(jié)合”的體驗式系列管理課程。
在針對企業(yè)的“團隊發(fā)展、企業(yè)文化、營銷隊伍建設(shè)、心態(tài)調(diào)整、
溝通技巧訓(xùn)練、人力資源開發(fā)、領(lǐng)導(dǎo)力提升、執(zhí)行力貫徹等方面”有獨到的見解與造詣。
近二十年的職場生涯中，從基層做起、歷任項目主管、項目經(jīng)理、項目總監(jiān)、總經(jīng)理，對團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有獨特的理解與經(jīng)驗。自主研發(fā)《體驗式培訓(xùn)師訓(xùn)練營（ETCT）》《領(lǐng)導(dǎo)力特訓(xùn)營》《中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力修煉》等專業(yè)高端課程，在業(yè)界形成良好的口碑！