我要預訂

咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com

課程背景：

每個人都擁有完全相同的時間資源 —— 每天24小時，每年365天，但每個人的工作效率和工作業績卻 很不一樣。原因何在？重要原因之一，就是不同的人，對時間資源的認識不同，時間管理的能力也不一樣。事實證明，管理好時間，能大幅度地提升職業人士的工作效率和工作業績，時間是所有人取得成功的必備要素之一。因此，每個人都應該學好時間管理，企業則應該集中對干部和員工進行時間管理的主題培訓，以幫助干部和員工提升工作效績。本課程旨在幫助學員認識到時間管理的重要性，管理個人時間與做好工作計劃,從而提升工作效率，產生較好的工作效益。時間是最寶貴的本錢，所有的成功人士都將時間視為比金錢更重要的資產。如何成為一位管理時間和工作效率的高效人士，在工作中達到事半功倍的效果？請與我們共同體驗和分享《時間管理與效率提升》課程。

課程對象

企業中層干部和基層主管骨干

課程目的

認識時間管理和工作效率的關系;

發現時間管理的不足點;

提升時間管理的技巧,提高工作效率;

有十五種實用時間管理工具帶回企業落地；

充分了解時間管理的重要性，統籌安排、利用時間，提高自己的工作效率。

課程大綱

第一章認知時間管理

一.定義

視頻《時間都去哪了》案例導入：時間為什么很重要

時間管理目的

時間管理最重要的功能是

二．時間管理歷史

第一代時間管理：備忘錄型

第二代時間管理: 簡單計劃型，時間管理法分析

第三代時間管理:操之在我型，時間管理法分析

第四代時間管理法：個人管理，倒著看四代時間管理

三．時間管理認知及要素

價值觀VS時間管理

時間管理的三大要因

效率V.S效能

時間管理自律性、集中性、協作性

第二章時間管理必要性和管理障礙

一、時間規劃的重點是什么？

二、浪費時間的個人原因

時間管理自我評量

時間管理矩陣圖

行事的輕重緩急與時間配置

三、時間管理障礙

1.找出時間的小偷

2.有效處理干擾的方法

3.電話干擾的處理方法

4.有效運作會議的方法

5.有效溝通與時間管理

6.清單化與標準化

第三章 時間管理原則與模型

一.原則--目標的重要性

1.目標Smart

原則1：具體明確（Specific）

原則2：能夠衡量（Measurable）

原則3：可以實現（Acceptable）

原則4：切實可行（Realistic）

原則5：設定期限（Time Bound）

2、有序原則

3、20/80原則

4、時間管理四象限

二、時間管理模型運用

時間管理模型介紹

定義你的目標與角色

第四章：實用的十五種時間管理工具方法

一、目標管理法

二、善用管理工具

三、善用便利貼

四、顏色管理

五、工作時段分配法

六、時間管理的利器：To-DoList

七、工作流程專業化

八、7.80/20法則與減少重覆工作

九、ABC法則運用

十、要事第一

……

第五章 時間運籌技巧與業余時間管理

一、并行工作模式

二、串行工作模式

三、并行串行如何兼顧

四、業余時間管理

一個人有什么成就看業余時間安排

八小時外決定你成為什么樣的人

別休息太久，后面的人會追上來

業余時間的“要事”是什么

特殊的人生算式

理解時間大于金錢

實現自我更新和完善提高

總結：管理時間就是“舍得”

選擇的重要性--人生因選擇而不同

第六章 善用時間提升效率

一、會議時間管理

二、應酬時間管理

三、學會拒絕

四、學會休息

五、競爭中的時間戰術

課程補充----課程落地練習的部分工具：

任務管理軟件

任務排序表

普瑞瑪法則

流程圖

馬云建議的工作習慣

多種提高效率工具和圖表

好報告的一個范例

工作日記

最新軟件“時間廣場”

每周時間開銷清單

工作任務表

日事計劃表

日清自檢表……

課程總結、回答學員問題、拷貝資料

曹老師

一、曹愛宏簡介--職業培訓師 中國管理科學研究院創新所學術委員

任職資格：

■十二年職業企業培訓師經驗

■國際注冊企業培訓師/國家注冊高級企業培訓師

■國家注冊心理咨詢師（二級）

■南開大學碩士;/大學講師經歷

■六年余世維博士講師顧問團主教練、培訓師

■教育百強2017年度中國百強講師

■暢銷書《職商--職業化養成與塑造》作者

■清華大學/浙江大學工商總裁班特聘講師

■新加坡國立大學游學、進修

經典課程：

■ 《經理人情緒壓力管理》 ■ 《柯維博士高效能人士習慣落地訓練營》

■ 《沙漠掘金--經理人綜合訓練營》 ■ 《基于工作任務的TTT培訓》初中高級

■ 《高效時間管理與效能提升》 ■ 《經理人職業化養成與塑造》

■ 《運用DISC溝通技巧》 ■ 《職場思維導圖運用》

授課五大特色：

實戰性：課程使用工作實際問題、矛盾沖突作為案例，現場模擬演練，分組研討，講師總結。

體驗性：引進國外經典項目進行體驗，分組對抗，成果、感悟分享，協作配合，最終提升。

互動性：理論講授、實戰演練、案例討論、古今中外、小組發言、行動建議、答疑全程互動。

精致性：盡量實行小班制授課，設計精當，專業助教、設備、會場，節奏適宜，科學合理。

權威性：授課前了解客戶需求,課程符合企業實際，引用國際同行先進成果和授課方式。

服務客戶：

■金融業：中國銀行、中國建設銀行、中國農業銀行、交通銀行、工商銀行四川分行、中國郵儲銀行、招商銀行、深圳發展銀行、濟寧商業銀行、濰坊農信社、臨沂農信社、東營農信社、重慶農村商業銀行、華夏銀行等.

■保險業: 中國人壽,中國人保,平安保險,中華聯合保險等.

■總裁班：清華大學總裁班，北京大學總裁班，浙江大學總裁班，人民大學總裁班，吉林大學總裁班，廈門大學總裁班等。

■制造業：蒙牛集團、國藥集團藥業股份、中糧集團、海爾集團、臨沂水利水電總公司、華潤集團、華潤油化、紫光藥業、玉皇化工、西安步長集團、山東潤華集團、等；

■服務地產業：中國移動、中國電信、國家電網、南京國電南瑞、河北國電、中國聯通、東營郵政局、中國康大地產、上海綠地等。

曹老師主講內容能夠聯系工作中的實際工作案例和態度，體驗式項目授課方式新穎，實戰實用，讓我深切體會公眾演講的重要性，積極心態面對挑戰，能夠讓自己在工作中不斷進取和更加自信。

——中糧集團

曹愛宏老師的柯維博士習慣落地版權證書

曹愛宏老師郵儲銀行《高效人士七個習慣與職業化素養》系列內訓

曹愛宏老師國家電網《陽光心態與責任心提升》系列內訓

曹愛宏老師山東農信《陽光心態與團隊精神》系列內訓

曹愛宏老師中國銀行《職業心態--責任心是金》系列內訓

曹愛宏老師中石油中層《七個習慣》輪訓

交通銀行 《職業習慣與職業素養提升訓練》培訓

曹愛宏老師富海集團《職業化心態塑造》系列內訓

西安高科《職業心態---責任心是金》培訓

曹愛宏老師郵儲銀行《高效人士七個習慣與職業化素養》系列內訓

曹愛宏老師工商銀行《職業素養與職業習慣》系列內訓

曹愛宏老師建設銀行《職業素養---轉變觀念 敬業愛崗》系列內訓

曹愛宏老師農行《職業化塑造》輪訓

曹愛宏老師研發的《基于工作任務的TTT訓練營》課程榮獲：

中國企業教育百強2016年度 中國企業培訓十佳精品課程

我要預訂

咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機：18971071887郵箱：Service@mingketang.com