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經驗萃取工作坊
【課程編號】：MKT046264
經驗萃取工作坊
【課件下載】：點擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】：員工培訓
【時間安排】：2025年07月26日 到 2025年07月26日3800元/人
2024年08月10日 到 2024年08月10日3800元/人
2023年08月26日 到 2023年08月26日3800元/人
【授課城市】：杭州
【課程說明】：如有需求,我們可以提供經驗萃取工作坊相關內訓
【課程關鍵字】：杭州經驗萃取培訓
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課程介紹
企業里骨干人才走了，經驗也帶走了，如何能把人才的經驗留住？
公司處于快速發展階段，大量業務需要復制人才，如何實現經驗遷移？
一個項目成功結束了，如何把好的經驗保留下來，從中提煉出有價值的方法論和工具，實現組織智慧的傳承？
某個區域公司是公司的業績標桿，能否把標桿的經驗保存下來，推廣給各個公司，實現公司整體能力的提升？
管理者總覺得新人成長很慢，帶教他們好像總是很困難，怎么把經驗有效傳遞給他們？
但是，很多人在萃取自身/他人經驗時，缺乏系統有效的經驗萃取方法和工具，萃取不到有價值的經驗，沒有系統、結構化的方法呈現經驗，不能從經驗中提煉出實用的方法和工具，導致經驗被大量地“浪費”！
課程對象
"有志于成為內部績效顧問的內訓師
"希望提升團隊績效的業務管理人員
"有志于讓課程易于落地，可操作性強的課程開發人員
課程收益
"能辨識何種經驗值得被萃取，并理清經驗與績效之間的關系
"能根據經驗萃取工具，完成經驗萃取，并將經驗定型
"知曉經驗在知識管理體系中的價值和迭代的過程。
課程大綱
第一模塊：經驗和經驗價值
"經驗及其存在形式
"經驗的價值及其證明
"值得萃取的經驗
第二模塊：經驗萃取
"三維鎖定對象
¢績效
¢人
¢操作及其場景
"三項萃取工作
¢確定績效
¢定義場景
¢梳理操作
"三向驗證
¢理論
¢專家
¢新人
"鎖定經驗
¢陳述說明
¢匹配案例
¢準備數據
第三模塊：經驗迭代
"復制經驗
"跟蹤效果
"優化經驗
"知識管理
朱老師
"背景經歷
"英國管理公會認證的國際職業培訓師
"國家行政學院人民公仆網遠程培訓顧問
"上海緊缺人才培訓項目《注冊培訓師》《注冊培訓管理師》《實用培訓課程開發》課程開發者和首席培訓師，三項課程學員過千
"擅長領域
"培訓師培訓、培訓課程開發和設計、員工輔導和教練
"影響力溝通：跨部門溝通與協作、職場影響力溝通、危機溝通等
"管理行為訓練：問題分析與解決、KPI管理等
"系統思考、批判性思維、邏輯思考等思維訓練
"工作分析、經驗萃取、復盤、知識管理等
"服務客戶
蔚來汽車、眾生藥業、弓箭玻璃、大眾汽車、西安楊森、中國聯通、交通銀行、浦發銀行、廈門國際銀行、平安大學、太平洋保險、中國人壽數據中心、寶鋼大學、中遠國際、河南移動、交大海外學院、浦東出國留學人員聯合會、漕河涇開發區、上海電視大學、長城寬帶、可口可樂、惠普、樂購、KSK(中國)、GE、BP(中國)、瑞安地產、蘇州工業園區設計研究院股份有限公司、上海申通地鐵、上海大眾南京分公司、1號店 等