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金字塔結(jié)構(gòu)思維職場(chǎng)結(jié)構(gòu)化表達(dá)與實(shí)用技術(shù)
【課程編號(hào)】:NX33036
金字塔結(jié)構(gòu)思維職場(chǎng)結(jié)構(gòu)化表達(dá)與實(shí)用技術(shù)
【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版
【所屬類別】:溝通技巧培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時(shí)】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排
【課程關(guān)鍵字】:結(jié)構(gòu)思維培訓(xùn),表達(dá)能力培訓(xùn)
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【課程介紹】
有人喋喋不休、說(shuō)了半天,聽眾仍然不知其所云、一頭霧水。有人信心滿滿、匯報(bào)許久,領(lǐng)導(dǎo)卻似乎還不滿意、難得點(diǎn)頭。有人激情四射、布置工作,下屬卻好像無(wú)動(dòng)于衷、不領(lǐng)其要。有人通宵達(dá)旦、碼字寫稿,客戶反饋仍是不明白,晦澀難懂。有人面對(duì)問(wèn)題、不知所措,蒙頭苦想?yún)s始終找不到解決辦法……這些現(xiàn)象的背后往往具有一個(gè)共同原因——缺乏邏輯。如何邏輯清晰地思考、有效提升邏輯思維能力?如何改善邏輯思維、有效規(guī)劃思考內(nèi)容、準(zhǔn)確高效理順內(nèi)在邏輯?何重點(diǎn)突出、邏輯清晰,怎么樣搭建框架結(jié)構(gòu)、組織語(yǔ)言順序?如何用最短時(shí)間說(shuō)清觀點(diǎn),讓聽眾有興趣、好理解、易記住? 如何能快速提高思考、管理下屬和解決問(wèn)題的邏輯思維能力?然后能夠快速將所想變成文字,清楚、明白、詳細(xì)?
金字塔原理是麥肯錫40年經(jīng)典培訓(xùn)教材,是咨詢業(yè)的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),是世界500強(qiáng)高管領(lǐng)導(dǎo)力通用課,是提高邏輯思維和表達(dá)能力的實(shí)用工具。 金字塔原理是思考、表達(dá)、管理下屬和解決問(wèn)題時(shí),重點(diǎn)突出、思路清晰、層次分明、簡(jiǎn)單易懂的邏輯思路,是最精煉和吸引人的表達(dá)方法,是條理清晰文章必需的結(jié)構(gòu),是按受眾的需求理順表達(dá)思路。 金字塔原理廣泛應(yīng)用于思考、溝通、表達(dá),寫作等等。
【課程收益】
1、能夠形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)性思維習(xí)慣,在面臨任務(wù)和問(wèn)題時(shí)從多個(gè)側(cè)面清晰而全面的進(jìn)行思考
2、能夠在日常的口頭表達(dá)中,保證效率和效果,能使他人更好的理解并記憶自己的觀點(diǎn)
3、能夠在公文寫作中使觀點(diǎn)更明確,結(jié)構(gòu)更嚴(yán)密,表達(dá)更清晰、有說(shuō)服力
【課后呈現(xiàn)】
你的演講將:重點(diǎn)突出、層次清晰、風(fēng)格正確。
你可以實(shí)現(xiàn):想得明白,說(shuō)得流暢,寫得清楚;
你的受眾會(huì):聽得明白,看得清楚,做得正確。
【授課方法】
講授+案例分析+小組討論+學(xué)員演練+道具演繹
【授課內(nèi)容】
第一部分 金字塔的原理
1、見、感、思、行
2、結(jié)構(gòu)無(wú)處不在
3、想清楚、說(shuō)明白
第二部分 金字塔的結(jié)構(gòu)
1、金字塔結(jié)構(gòu)特點(diǎn)
1.1結(jié)論先行
1.2上下對(duì)應(yīng)
1.3分類清楚
1.4排序邏輯
2、 結(jié)構(gòu)性思維接受信息的四個(gè)步驟
2.1識(shí)別:識(shí)別信息中的事實(shí)與個(gè)人觀點(diǎn)或判斷
2.2對(duì)應(yīng):找到事實(shí)與觀點(diǎn)的對(duì)應(yīng)關(guān)系
2.3結(jié)構(gòu):畫出結(jié)構(gòu)性關(guān)系圖
2.4表達(dá):概括主題句,引出縱向&橫向結(jié)構(gòu)的涵義
3、 中心思想的TOPS原則
3.1 T:
3.2 O:
3.3 P:
3.4 S:
第三部分 金字塔的構(gòu)建
1、縱向結(jié)構(gòu):疑問(wèn)/回答式結(jié)構(gòu)
以上統(tǒng)下上下對(duì)應(yīng)
2、橫向結(jié)構(gòu):演繹與歸納邏輯結(jié)構(gòu)
分類的MECE原則
3、序言結(jié)構(gòu):講故事
SCQA標(biāo)準(zhǔn)序
第四部分 金字塔的工作運(yùn)用
1、表達(dá)要素及技巧
2、工作匯報(bào)及應(yīng)用
3、PPT思路及四化
趙老師
【個(gè)人簡(jiǎn)介】
14年企業(yè)中高層管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
企業(yè)內(nèi)部1000+培訓(xùn)
高級(jí)體驗(yàn)式培訓(xùn)導(dǎo)師
高級(jí)心理咨詢師
歐卡潛意識(shí)高級(jí)引導(dǎo)師
高級(jí)心理沙盤游戲引導(dǎo)師
國(guó)際認(rèn)證鼓勵(lì)咨詢師
溝通加速器金牌課程講師
情商加速器沙盤認(rèn)證講師
目標(biāo)加速器沙盤認(rèn)證講師
魔力演講授權(quán)認(rèn)證講師
全腦表達(dá)沙盤授權(quán)認(rèn)證講師
第五屆“我是好課程”大賽綜合賽場(chǎng)全國(guó)十強(qiáng)
第五屆“我有好課程”大賽沙盤課程全國(guó)總冠軍
【擅長(zhǎng)領(lǐng)域】
趙莉老師,擁有中高層管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),接受過(guò)系統(tǒng)化的培訓(xùn)課程訓(xùn)練,從事企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)教學(xué)與研究10余年,擁有一整套完善新穎的互動(dòng)教學(xué)方法。趙莉老師致力于企業(yè)員工的系統(tǒng)思考力和執(zhí)行力課程的培訓(xùn)與研發(fā),分別針對(duì)新員工與老員工的不同壓力來(lái)源,針對(duì)性為員工疏導(dǎo)職場(chǎng)壓力提高行動(dòng)力。憑借多年企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)管理經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn)式培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),趙莉老師對(duì)企業(yè)員工思考力、執(zhí)行力與問(wèn)題的解決力等方面頗具獨(dú)到之處,擅長(zhǎng)從多個(gè)角度分析和解決問(wèn)題。趙莉老師特別注重培訓(xùn)課程的實(shí)用性,與學(xué)員換位思考,能運(yùn)用多種授課形式和方式,將培訓(xùn)方法有效落地,引導(dǎo)學(xué)員關(guān)注目標(biāo)、提升執(zhí)行力,快樂(lè)工作幸福生活,最終達(dá)成企業(yè)員工雙滿意的結(jié)果。
服務(wù)過(guò)的企業(yè):中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)通服、國(guó)家電網(wǎng)、中車四方所、中鐵大橋局、中電國(guó)睿、北斗星通、上上電纜、中國(guó)新能源建設(shè)、大地保險(xiǎn)、農(nóng)發(fā)行、中國(guó)銀行、民生銀行、工商銀行、華夏銀行、通號(hào)城交、上海申通地鐵、北京現(xiàn)代、中建一局、中建八局、中建八局二建設(shè)、笛佛軟件、火蛋科技、通號(hào)建設(shè)、北部灣港等下屬港口單位、北京對(duì)外貿(mào)易學(xué)校等。
【主講課程】
1、《情商加速器》沙盤1~2天 (情商管理、溝通、銷售情商、情商情緒)
2、《溝通加速器》1~2天(溝通、溝通情商、精準(zhǔn)表達(dá)、工作匯報(bào))
3、《跨部門溝通與協(xié)作》1~2天(溝通、跨部門溝通、跨部門協(xié)作、高情商溝通)
4、《漸進(jìn)式溝通與情商》1天(溝通、感召式溝通、銷售、談判)
5、《目標(biāo)加速器》沙盤 1~2天 (目標(biāo)管理、執(zhí)行力、溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作)
6、《職場(chǎng)情緒釋放與EFT解壓》1天(情緒解壓、情緒溝通、職場(chǎng)心態(tài)調(diào)整、對(duì)情緒解決情緒)
7、《職場(chǎng)幸福課》1-2天(職業(yè)心態(tài)、員工積極性、團(tuán)隊(duì)溝通、正向思維模式)
8、《全腦表達(dá)》沙盤1~2天 (快速表達(dá)、思維組織、團(tuán)隊(duì)溝通)
9、《魔方變革力》沙盤1-2天(團(tuán)隊(duì)變革、企業(yè)革新、團(tuán)隊(duì)共創(chuàng)、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、自我驅(qū)動(dòng)力、自我變革)
10、《結(jié)構(gòu)思維與寫作》1-2天(結(jié)構(gòu)思維習(xí)慣、思維模式提升)
11、《優(yōu)秀員工職業(yè)素養(yǎng)與提升》1天(職業(yè)心態(tài)、職業(yè)化、員工積極性、團(tuán)隊(duì)溝通、職業(yè)效能與目標(biāo))
12、《從學(xué)校人到企業(yè)人》職場(chǎng)新人課 1天(新員工職業(yè)心態(tài)、素養(yǎng)、溝通、效能、情緒管理)
13、《領(lǐng)導(dǎo)力沙盤》沙盤1~2天(領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略變革、團(tuán)隊(duì)責(zé)任與愿景)
14、《心想事呈》特聘授權(quán)課1-4天(智聯(lián)招聘版權(quán)課不外售)
【授課風(fēng)格】
專注于職場(chǎng)員工心態(tài)與發(fā)展、將心理學(xué)技能巧妙融合入課程課程風(fēng)格輕松愉悅,形式新穎,課堂體驗(yàn)感強(qiáng)。授課幽默、自然、親切,課程內(nèi)容落地。
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