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課程背景：

在當(dāng)今制造技術(shù)高度透明的情況下，為什么不同工廠的制造成本差異會(huì)在30%-60%？（行業(yè)調(diào)查）；為什么在一些人看來(lái)是虧本的生意，而另一些人確認(rèn)為很好做，并且產(chǎn)生了相當(dāng)高的利潤(rùn)率？現(xiàn)代IE的發(fā)展，正引領(lǐng)一場(chǎng)制造業(yè)的效率革命，過(guò)去：以品質(zhì)求立足，如今：靠效率求生存！在現(xiàn)代IE眼里：我們的工廠至少存在30%以上的效率提升空間，同時(shí)還可以降低20%以上的成本

您的企業(yè)有這樣的情況出現(xiàn)嗎？多樣少量，中間庫(kù)存和各種浪費(fèi)驚人！動(dòng)態(tài)管理難以實(shí)現(xiàn)！產(chǎn)品在不斷降價(jià)，成本難以同樣快速的降下來(lái)！想進(jìn)一步提高生產(chǎn)效率卻找不到突破點(diǎn)，改善的效果總是不明顯！

IE是世界上最成功的生產(chǎn)效率提升方法，通過(guò) IE 提高內(nèi)部運(yùn)作的過(guò)程效率持續(xù)消除浪費(fèi)，實(shí)現(xiàn)內(nèi)部增值最終向客戶提供完美的服務(wù)，應(yīng)用 IE 方法實(shí)現(xiàn)精益 “ 一個(gè)流 ” 生產(chǎn)、平衡生產(chǎn)線、改善布局等，真正明白為什么德國(guó)、日本、美國(guó)的生產(chǎn)技術(shù)總是處于高端水平，知道如何通過(guò)產(chǎn)能標(biāo)準(zhǔn)書(shū)控制成本，從而靈活應(yīng)對(duì)多品種、小批量、短交期的生產(chǎn)效率管理，壓縮庫(kù)存和生產(chǎn)周期，降低成本形成企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。 本課程重點(diǎn)傳授系統(tǒng)的基礎(chǔ) IE 專(zhuān)業(yè)知識(shí)，及在工作中的實(shí)戰(zhàn)技法，工作中常遇到的問(wèn)題與應(yīng)對(duì)技法。將工作中表面看起來(lái)不相關(guān)，但其實(shí)互相關(guān)聯(lián)；看起來(lái)一團(tuán)亂麻，其實(shí)因果分明的疑難問(wèn)題 . .

課程目標(biāo)

● 從系統(tǒng)的角度了解現(xiàn)代IE（工業(yè)工程）的真正含義及發(fā)展歷史

● 學(xué)習(xí)衡量工廠效率的指標(biāo)定義及計(jì)算方法，明確IE工作的方向

● 學(xué)習(xí)如何區(qū)分增值和非增值的工作及活動(dòng)，以增值的方法優(yōu)化流程，提高效率

● 系統(tǒng)學(xué)習(xí)傳統(tǒng)及現(xiàn)代的IE改善手法，從大量實(shí)例中感受IE改善帶來(lái)的成果

● 多品種少批量情況下的IE解決方案：?jiǎn)卧a(chǎn)線設(shè)計(jì)方法與運(yùn)用

● 全面學(xué)習(xí)工廠各個(gè)環(huán)節(jié)存在的浪費(fèi)及消除各種浪費(fèi)的方法，最大限度降低制造成本

課程對(duì)象：

從事生產(chǎn)管理相關(guān)工作的經(jīng)理、主管、工程師，工業(yè)工程（IE）及工藝工程（PE）工程師、技術(shù)員

課程大綱

第一講： IE職能分析及組織設(shè)計(jì)

一、IE工程的定義及發(fā)展概況

1. IE的發(fā)展歷史與變革

2. 傳統(tǒng)IE手法與改善工具

3. 現(xiàn)代IE的發(fā)展趨勢(shì)

4. 精益生產(chǎn)與現(xiàn)代IE的區(qū)別及聯(lián)系

案例：中泰龍家居集團(tuán)生產(chǎn)周期如何重10天減到4天

案例：某鎖具公司企業(yè)從7天填線期到一天出成品

二、職能組織與IE效率

1. 現(xiàn)代世界級(jí)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)分析

2. 生產(chǎn)工程（工藝工程）職能分析

3. 工藝工程與IE效率的關(guān)系

案例：蘇27飛機(jī)的案例

案例：美的電磁爐IE經(jīng)驗(yàn)分享

4. 生產(chǎn)計(jì)劃（PMC）

1）職能分析

2）生產(chǎn)效率

6. 生產(chǎn)部門(mén)關(guān)鍵職能分析

7. IE技術(shù)手法在生產(chǎn)部門(mén)的運(yùn)用

8. 品質(zhì)部門(mén)關(guān)鍵職能分析

9. 品質(zhì)成本分析與IE效率

10. 各職能部門(mén)關(guān)鍵的管理績(jī)效指標(biāo)

11. IE在工廠應(yīng)有的管理角色定位

12. IE與工廠職能部門(mén)的協(xié)作關(guān)系

案例：索尼生產(chǎn)計(jì)劃管理與控制

案例：美的生產(chǎn)計(jì)劃控制體系

第二講：標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)定及標(biāo)準(zhǔn)化

一、標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)定方法

1. 預(yù)設(shè)時(shí)間法（PTS）簡(jiǎn)介

2. 現(xiàn)代IE常用的預(yù)設(shè)時(shí)間法（MOD法）

3. 模特法（MOD）原理及其在IE預(yù)設(shè)時(shí)間中的運(yùn)用

4. 作業(yè)時(shí)間秒表分析法

5. 人機(jī)作業(yè)時(shí)間分析

6. 寬放原理及標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)定

案例：北汽銀翔時(shí)間測(cè)定案例

小組活動(dòng)：實(shí)例分析與計(jì)算

討論：我們所管轄的區(qū)域時(shí)間優(yōu)化的空間是多少，該如何去優(yōu)化，創(chuàng)造的年效益是多少？

二、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實(shí)施方法

1. 產(chǎn)品制造工藝、工序分析

2. 制造工藝標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施步驟

3. 工序安排及作業(yè)內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化

4. 標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書(shū)（WI）制定及員工培訓(xùn)

案例：美的電磁爐標(biāo)準(zhǔn)化的過(guò)程

案例：索尼標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)施的流程

討論：我們公司如何實(shí)現(xiàn)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化并落實(shí)

總結(jié)：江門(mén)供電局是如何落地的

5. 生產(chǎn)條件標(biāo)準(zhǔn)化

1）設(shè)備工具

2）物料

6. 員工作業(yè)動(dòng)作標(biāo)準(zhǔn)化

7. 標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)與效率質(zhì)量的關(guān)系

案例：索尼的一頁(yè)紙指導(dǎo)書(shū)

討論：如何讓我們的工序標(biāo)準(zhǔn)化，讓傻瓜都能操作（各小組選一個(gè)最難的工序）

第三講：IE現(xiàn)場(chǎng)效率改善手法

一、效率定義及分析技巧

1. 生產(chǎn)線標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能設(shè)計(jì)與分析

2. 生產(chǎn)性數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì)

3. 產(chǎn)線生產(chǎn)效率計(jì)算方法

4. 綜合設(shè)備效率計(jì)算方法（OEE）

案例：偉利電子的效率計(jì)算方法（如何精確到秒）

二、IE效率改善方法與步驟

1. IE技術(shù)對(duì)七大浪費(fèi)的消除

2. 現(xiàn)代IE效率改善的六大方法

3. 動(dòng)作經(jīng)濟(jì)性原則分析與運(yùn)用

4. 理論作業(yè)瓶頸與實(shí)際瓶頸分析

5. ECRS改善手法運(yùn)用

6. 生產(chǎn)停線異常分析與改善

7. 員工作業(yè)異常分析與改善

8. 低質(zhì)量效率損失分析與改善

9. 自動(dòng)化在效率改善中的運(yùn)用

10. 人性化管理與生產(chǎn)效率

案例：富士康如何讓人人都變成IE

案例：美的MDS是如何誕生的

實(shí)操：每組拆解本公司的一個(gè)產(chǎn)品做分享（各組產(chǎn)品不能雷同）

三、快速換線（SMED）效率改善

1. 換線時(shí)間統(tǒng)計(jì)與分析

2. 區(qū)分內(nèi)部作業(yè)時(shí)間與外部作業(yè)時(shí)間

3. 識(shí)別同步作業(yè)改善機(jī)會(huì)

4. 換線活動(dòng)過(guò)程中的典型浪費(fèi)分析

5. 縮短換線時(shí)間50%的六大步驟

實(shí)操：改善實(shí)例演練（各小組準(zhǔn)備一個(gè)型號(hào)的換模、線計(jì)劃）

第四講：?jiǎn)卧a(chǎn)線設(shè)計(jì)

一、生產(chǎn)線設(shè)計(jì)

小組活動(dòng)：生產(chǎn)線模擬

1. 生產(chǎn)線設(shè)計(jì)原理與基礎(chǔ)

2. 生產(chǎn)線現(xiàn)場(chǎng)存在的典型浪費(fèi)分析

3. 生產(chǎn)線布局設(shè)計(jì)的六項(xiàng)基本原則

4. 如何在生產(chǎn)線設(shè)計(jì)時(shí)減少作業(yè)浪費(fèi)

5. 設(shè)備加工細(xì)胞單元化的風(fēng)險(xiǎn)與挑戰(zhàn)

二、單元化生產(chǎn)線設(shè)計(jì)步驟

1. 產(chǎn)品分族的重要性、產(chǎn)品分族方法

2. 設(shè)備加工型單元線節(jié)拍設(shè)定方法

3. 單元流水線節(jié)拍設(shè)定原則

4. 工序半成品緩沖庫(kù)存（IPK）、物料補(bǔ)充系統(tǒng)/數(shù)量、頻率

三、IE工作關(guān)于人的問(wèn)題與處理

1. IE的角色定位與特點(diǎn)

2. IE應(yīng)有的心理素質(zhì)與人的問(wèn)題應(yīng)對(duì)

3. IE“做局”、“造勢(shì)”的技術(shù)

案例分析：IE的工作策略

討論：讓工廠利潤(rùn)增加5-10%的方法與步驟

解疑：學(xué)員提問(wèn)及問(wèn)題解答

陸老師

陸偉華老師 精益生產(chǎn)管理專(zhuān)家

廣東省政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審專(zhuān)家

廣東省卓越質(zhì)量品牌研究院首席顧問(wèn)師、項(xiàng)目總監(jiān)

曾任：索尼電子（索尼精機(jī)）制造部丨部長(zhǎng)

曾任：美的集團(tuán)電磁爐公司丨副總經(jīng)理

曾任：恒寶電子有限公司丨總經(jīng)理

擅長(zhǎng)領(lǐng)域：精益管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理、班組管理技能提升、物流管理，品質(zhì)管理，流程再造、供應(yīng)鏈管理、卓越績(jī)效模式落地等

陸偉華老師具有6年制造企業(yè)中高層管理經(jīng)驗(yàn)及14年200多家企業(yè)顧問(wèn)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，在培訓(xùn)中以高層為龍頭、以中層為樞紐、以基層為基石，累計(jì)參與項(xiàng)目200多個(gè)，咨詢客戶續(xù)簽率高達(dá)50%，累計(jì)服務(wù)企業(yè)近300家，授課超500場(chǎng)，學(xué)員超過(guò)30000人次，課程滿意率均在90%以上。曾為華潤(rùn)集團(tuán)下轄6個(gè)SBU，28個(gè)集團(tuán)公司，共計(jì)1243家實(shí)體企業(yè)進(jìn)行精益管理規(guī)劃項(xiàng)目及授課培訓(xùn)，效果顯著，好評(píng)不斷。

部分授課案例：

● 美的生活電器事業(yè)部流程變革（各線條流程整合、精益生產(chǎn)落地實(shí)踐、班組長(zhǎng)能力提升、業(yè)務(wù)流程管理，共13期）

● 定遠(yuǎn)陶齒有限公司（流程再造，生產(chǎn)計(jì)劃管理、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)三大指標(biāo)控制、物料控制、5S現(xiàn)場(chǎng)管理等，共10期）

● 大冶有色金屬集團(tuán)有限公司（流程再造、精益標(biāo)準(zhǔn)化，共8期）

● 志高空調(diào)股份有限公司（政府質(zhì)量獎(jiǎng)項(xiàng)目及質(zhì)量獎(jiǎng)導(dǎo)入、卓越及模式運(yùn)行、首席質(zhì)量官、企業(yè)三大指標(biāo)控制等，共7期）

● 廣東中泰龍辦公家具有限公司（卓越績(jī)效模式，共6期）

● 廣東東聯(lián)物業(yè)有限公司（企業(yè)管理能力提升項(xiàng)目，共4期）

● 廣東浩洋電子有限公司（卓越績(jī)效模式項(xiàng)目，共4期）

● 桂林鴻程礦山設(shè)備有限公司（戰(zhàn)略規(guī)劃及企業(yè)管控模式建設(shè)，共3期）

● 石碣新民學(xué)校流程再造項(xiàng)目（流程、職責(zé)再造及阿米巴模式建設(shè)，共2期）

● 南方電網(wǎng)廣東電網(wǎng)、貴州電網(wǎng)（安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)，共2期）

● 京瓷美達(dá)中國(guó)事業(yè)部生產(chǎn)物流系統(tǒng)重建項(xiàng)目（生產(chǎn)計(jì)劃、物料計(jì)劃，共4期）

● 廣州視源股份有限公司（供應(yīng)鏈優(yōu)化，共2期）

● 高寶電子有限公司（生產(chǎn)計(jì)劃體系優(yōu)化，共2期）

● 北汽銀翔汽車(chē)制造有限公司（精益管理體系建設(shè)，共4期）

● 一品紅藥業(yè)有限公司（精益體系建設(shè)，共3期）

● 萬(wàn)和電器有限公司（運(yùn)營(yíng)質(zhì)量體系建設(shè)，共3期）

主講課程：

《精益生產(chǎn)管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)》、《精益變革之道》、《運(yùn)營(yíng)質(zhì)量管理體系》

《金牌班組長(zhǎng)》、《現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)》、《運(yùn)營(yíng)成本管控》、《流程再造》

《IE工業(yè)工程應(yīng)用與實(shí)戰(zhàn)技法提升培訓(xùn)》、《卓越績(jī)效體系建立》

年度代表項(xiàng)目案例效益介紹：

■案例一：東莞華升家具有限公司——精益管理與指標(biāo)提升項(xiàng)目（2015年）

通過(guò)為期六個(gè)月的咨詢培訓(xùn)，該公司發(fā)生了以下數(shù)據(jù)變化： PU課扶手不良率從2月份的19.08%下降到到現(xiàn)在的4.82%，報(bào)廢率從2月份的4.05%到現(xiàn)在的1.22%；月產(chǎn)量由調(diào)研前的X臺(tái)/月到4月份X臺(tái)/月，提升了28%。人均產(chǎn)量由調(diào)研前的X臺(tái)/人/天，上升到現(xiàn)在的X臺(tái)/人/天，提升了65%。訂單準(zhǔn)交率由調(diào)研前的44.54%上升到現(xiàn)在的97%，提升了52.46%。采購(gòu)準(zhǔn)交率由調(diào)研前的76.27%/月，上升到現(xiàn)在的平均95.1%/月，提升了18.8%?？蛻趄?yàn)貨合格率由變革前約為50%到最近三個(gè)月的平均95%提升了45%。

■案例二：廣州雅閣皮具有限公司——企業(yè)管理轉(zhuǎn)型升級(jí)項(xiàng)目（2016年）

通過(guò)為期六個(gè)月的咨詢培訓(xùn)，該家具有限公司發(fā)生了以下數(shù)據(jù)變化：采購(gòu)部的采購(gòu)準(zhǔn)交率從之前的60%，提升到平均的92%；倉(cāng)庫(kù)帳務(wù)卡相符率：物料倉(cāng)庫(kù)帳務(wù)卡相符率從40%提升到平均91%；成品倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)卡相符率從50%左右，提升到100% ；開(kāi)料車(chē)間月開(kāi)載數(shù)量也打破原有的歷史數(shù)據(jù)，去年平均每個(gè)月開(kāi)載X PCS，我們?cè)诮衲晡逶路荩谶€沒(méi)有增加設(shè)備和人員的情況下，達(dá)到了X PCS的歷史最高產(chǎn)量記錄，提升了55%的開(kāi)料產(chǎn)量；外發(fā)部的產(chǎn)量，由去年平均X PCS/月，到目前連續(xù)三個(gè)月保持在十萬(wàn)左右的產(chǎn)量，提升了100%多。

■案例三：佛山奧利五金有限公司——精益管理咨詢項(xiàng)目（2017年）

通過(guò)為期1年的咨詢培訓(xùn)，該公司發(fā)生了一系列數(shù)據(jù)變化：入庫(kù)成品產(chǎn)量管理變革后提升比例為131.55%；銷(xiāo)售從調(diào)研前的X萬(wàn)付到變革后的X萬(wàn)付；提升比例為85.40%；總產(chǎn)值從調(diào)研時(shí)的X萬(wàn)元到變革后月的X萬(wàn)元，提升比例為178.28%；訂單入庫(kù)及時(shí)率從調(diào)研時(shí)0到管理變革后的平均79%，提升比例79%；倉(cāng)庫(kù)購(gòu)物卡從調(diào)研時(shí)的60%到12月份的95%，提升比例為35%。

■案例四：佛山志高空調(diào)——大精益體系落地暨卓越績(jī)效模式落地實(shí)踐項(xiàng)目（2018年）

通過(guò)為期2個(gè)月的咨詢培訓(xùn)，該公司發(fā)生了一系列數(shù)據(jù)變化：志高空調(diào)在經(jīng)過(guò)及志高董事長(zhǎng)李興浩先生帶領(lǐng)全員的共同努力下獲得了南海區(qū)政府的最高肯定和認(rèn)可，一舉摘下南海區(qū)政府質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審第一名，區(qū)政府獎(jiǎng)勵(lì)志高空調(diào)100萬(wàn)作為鼓勵(lì)。

……

授課風(fēng)格：

陸偉華老師的課程是從企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)出發(fā)講理論，管理戰(zhàn)略與管理戰(zhàn)術(shù)（技能）相結(jié)合。從而打破常規(guī)的“理論多、實(shí)踐少、難操作、不能落地”的問(wèn)題。采用技能傳授、理論引導(dǎo)、思維開(kāi)拓、案例與故事穿插、游戲輔助、課堂互動(dòng)等眾多管理課程的授課方式，注重調(diào)動(dòng)學(xué)員聽(tīng)課的積極性和課堂氣氛、士氣的激發(fā)，讓學(xué)員聽(tīng)得懂、學(xué)得會(huì)、用得上，能落地，效果立竿見(jiàn)影。

部分服務(wù)過(guò)的客戶：

生產(chǎn)制造：華星眼鏡有限公司、金傲電腦、定遠(yuǎn)陶齒、柳鋼集團(tuán)企業(yè)、北汽銀翔、萬(wàn)善美耐皿制品有限公司、一品紅藥業(yè)、志高空調(diào)有限公司、金萬(wàn)年集團(tuán)、廣東氣派科技有限公司、金橋鋁業(yè)、香雪制藥股份有限公司、廣東英聯(lián)包裝股份有限公司、珠江橋生物科技股份有限公司、格蘭仕集團(tuán)、萬(wàn)和電器、陽(yáng)光紙業(yè)、廣州視源電子科技股份有限公司、廣東新合鋁業(yè)有限公司、中泰龍集團(tuán)、廣州市浩洋電子有限公司、勇聯(lián)電線有限公司、瀛通股份有限公司、玥瑪鎖具科技有限公司、東莞天倬模具有限公司、廣州泛亞樹(shù)脂有限公司、精瓷美達(dá)中國(guó)事業(yè)部、日立電梯（中國(guó)）有限公司、娃哈哈飲用水（東莞）有限公司、東莞日新塑膠制品有限公司、百味佳食品有限公司、美拉德、大族粵銘激光科技股份有限公司、南方宏明電子股份有限公司、福建盼盼食品、華潤(rùn)集團(tuán)（下轄華潤(rùn)萬(wàn)家、雪花啤酒、華潤(rùn)五豐、華潤(rùn)飲料、華潤(rùn)新能源、華潤(rùn)煤業(yè)、華潤(rùn)置地、華潤(rùn)水泥、華潤(rùn)燃?xì)?、北京產(chǎn)業(yè)園、創(chuàng)新孵化事業(yè)部、北京醫(yī)藥、三九醫(yī)藥、雙鶴藥業(yè)、深國(guó)投信托、珠海銀行、投資公司、資產(chǎn)管理公司等）28個(gè)集團(tuán)公司，共計(jì)1243家實(shí)體企業(yè)）……

電力行業(yè)：南方電網(wǎng)（各省公司及下屬近40個(gè)地市局）、廣州電網(wǎng)、貴州電網(wǎng)、華潤(rùn)電力、深圳紐科利核電工程公司……

其他：星河集團(tuán)、科為集團(tuán)、龍湖地產(chǎn)、上海移動(dòng)、成都移動(dòng)、廣東電信、廣西投資集團(tuán)、碧桂園、福達(dá)集團(tuán)、比亞迪汽車(chē)……

我要預(yù)訂

咨詢電話：027-5111 9925 , 027-5111 9926手機(jī)：18971071887郵箱：Service@mingketang.com