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管理者的財務(wù)導(dǎo)航圖——非財?shù)呢攧?wù)管理實戰(zhàn)
【課程編號】:NX46291
管理者的財務(wù)導(dǎo)航圖——非財?shù)呢攧?wù)管理實戰(zhàn)
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【所屬類別】:財務(wù)管理培訓(xùn)
【培訓(xùn)課時】:2天
【課程關(guān)鍵字】:財務(wù)管理培訓(xùn)
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課程背景:
當(dāng)前,企業(yè)管理者正面臨著一個前所未有的復(fù)雜經(jīng)營環(huán)境:市場競爭白熱化、經(jīng)濟增長放緩、技術(shù)變革加速。在這個背景下,企業(yè)每一項決策的最終成效——無論是新市場的開拓、新產(chǎn)品的研發(fā),還是一次促銷活動、一項人才招聘——都必然會匯總體現(xiàn)為一組組冰冷的財務(wù)數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)是企業(yè)與投資者、債權(quán)人、監(jiān)管機構(gòu)溝通的“通用語言”,更是檢驗經(jīng)營質(zhì)量的“試金石”。
然而,對于絕大多數(shù)非財務(wù)出身的管理者而言,這些財務(wù)語言卻像是一本“天書”。他們常常陷入以下困境:業(yè)務(wù)團隊士氣高昂,銷售額節(jié)節(jié)攀升,但公司利潤卻不見起色;項目預(yù)算頻頻超支,卻無法說清超支的具體緣由和價值;看到一個看似不錯的投資機會,卻無法判斷其潛在的回報與風(fēng)險。這種“業(yè)務(wù)”與“財務(wù)”之間的鴻溝,導(dǎo)致管理者的決策可能偏離企業(yè)價值創(chuàng)造的軌道,甚至將企業(yè)拖入“增長性破產(chǎn)”(即因高速擴張導(dǎo)致現(xiàn)金流斷裂而破產(chǎn))的險境。
本課程正是在這一背景下應(yīng)運而生。它不旨在將管理者培養(yǎng)成會計專家,而是為他們配備一個精準(zhǔn)的“財務(wù)實戰(zhàn)導(dǎo)航圖”。這個導(dǎo)航圖能幫助他們在迷霧中定向(明確價值創(chuàng)造的目標(biāo))、在航行中定位(通過報表清晰認(rèn)識當(dāng)下處境),并最終智慧地導(dǎo)航(做出符合財務(wù)邏輯的優(yōu)質(zhì)決策),從而駕馭業(yè)務(wù)之舟,安全、高效地駛向成功的彼岸。
課程收益:
1. 掌握財務(wù)報表“三維定位法”,能從財務(wù)視角,綜合評估企業(yè)的“底子、面子和日子”,洞察經(jīng)營實質(zhì)。
2. 掌握成本結(jié)構(gòu)“顯微鏡”分析法,能區(qū)分固定與變動成本,精準(zhǔn)施策,實現(xiàn)“聰明地花錢”而非“一味地省錢”。
3. 熟悉盈虧平衡“導(dǎo)航線”模型的應(yīng)用,能為本業(yè)務(wù)單元設(shè)定清晰的盈利起點,并找到降低盈虧平衡點的有效路徑。
4. 明確經(jīng)營決策“邊際貢獻”法則,能快速判斷短期業(yè)務(wù)的財務(wù)可行性,避免決策誤區(qū),直接提升部門效益。
5. 熟悉使用現(xiàn)金流“風(fēng)險雷達”圖,建立現(xiàn)金流安全意識,提前識別潛在風(fēng)險,保障業(yè)務(wù)航行安全。
課程對象:
CEO、各業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人、項目中高層管理者、新晉管理者及高潛后備人才
課程方式:
理論講解+案例研討+小組競賽+實戰(zhàn)工作坊+情景角色扮演
課程大綱:
前言:啟航——駕馭財務(wù)導(dǎo)航圖
開場互動:“初創(chuàng)公司”的第一次抉擇
故事案例:“明星企業(yè)”的猝死:雷曼兄弟的倒塌
1. 定向(目標(biāo)):企業(yè)價值最大化
2. 定位(現(xiàn)狀):三張報表(資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表)
3. 導(dǎo)航(決策):成本管控與經(jīng)營決策
模型:“管理者的財務(wù)實戰(zhàn)導(dǎo)航圖”模型
第一講:定位儀——讀懂企業(yè)的“三維地圖”
一、資產(chǎn)負(fù)債表:企業(yè)的“底盤”與“耐力”
1. 核心公式:資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益
2. 區(qū)分“優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)”與“不良資產(chǎn)”
3. 評價杠桿風(fēng)險的方法
——區(qū)分有息負(fù)債與無息負(fù)債
案例研討:重資產(chǎn)VS輕資產(chǎn):京東與阿里巴巴的對比,分析兩種模式的財務(wù)特征(資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、成本結(jié)構(gòu)、風(fēng)險)和優(yōu)劣勢。
二、利潤表:企業(yè)的“速度”與“效率”
1. 核心公式:收入-成本費用=利潤
2. 利潤的“質(zhì)量”分析
1)毛利率與凈利率的結(jié)構(gòu)分析
2)利潤真實性的驗證
案例研討:“紙面富貴”:樂視網(wǎng)的利潤迷局
三、現(xiàn)金流量表:企業(yè)的“氧氣”與“生命線”
1. 三大活動現(xiàn)金流
1)經(jīng)營活動(造血)
2)投資活動(放血/輸血)
3)籌資活動(輸血)
2. 健康現(xiàn)金流的標(biāo)準(zhǔn)
1)經(jīng)營現(xiàn)金流為王:持續(xù)為正,具備自身“造血”能力
2)利潤含金量高:凈利潤能轉(zhuǎn)化為現(xiàn)金流入
3)模式符合邏輯:現(xiàn)金流結(jié)構(gòu)與企業(yè)發(fā)展階段相匹配
案例研討:“增長性破產(chǎn)”的典型:長租公寓“蛋殼”的教訓(xùn)
小組競賽:
任務(wù):各小組領(lǐng)取某公司簡化版財報包(含三張表),結(jié)合提供的《財務(wù)報表快速診斷清單》(模板),關(guān)注現(xiàn)金存量、有息負(fù)債、凈利潤與經(jīng)營現(xiàn)金流差異、投資活動現(xiàn)金流出等關(guān)鍵項目
產(chǎn)出與陳述:小組討論后,用一句話總結(jié)公司財務(wù)健康狀況,陳述最值得關(guān)注的風(fēng)險和最大優(yōu)勢
第二講:規(guī)劃儀——透視成本,找到管控杠桿
一、成本性態(tài)分析:成本管理的“第一性原理”
1. 固定成本的分類
1)約束性”固定成本
2)“酌量性”固定成本
2. 變動成本
3. 混合成本分解方法
1)高低點法
2)回歸分析法
二、量本利分析(CVP):找到盈利的“導(dǎo)航線”
工具:盈虧平衡點模型
公式:盈虧平衡點銷量=固定成本/(單價-單位變動成本)
公式:單位邊際貢獻=單價-單位變動成本
1. 邊際貢獻率
公式:邊際貢獻率=單位邊際貢獻/單價=總邊際貢獻/總收入
2. 安全邊際
公式:安全邊際=實際(或預(yù)計)銷量-盈虧平衡點銷量
3. 成本優(yōu)化的“紅線”原則
1)業(yè)務(wù)匹配原則
2)成本效益原則
實戰(zhàn)演練:盈總的工廠困境
1)計算與分析:盈虧平衡點分析
2)計算:目標(biāo)利潤分析
3)計算:敏感性分析
4)互動討論:結(jié)合企業(yè)部門情況,對本部門需求的指標(biāo)進行計算與分析
實戰(zhàn)工作坊:《降本增效路徑圖》
1)任務(wù):各小組選擇一個典型業(yè)務(wù)場景(如:市場推廣活動、生產(chǎn)線改造),繪制其成本結(jié)構(gòu)圖
2)產(chǎn)出:提出針對固定成本、變動成本的各兩條具體、可操作的優(yōu)化建議
第三講:規(guī)劃儀——業(yè)務(wù)決策的財務(wù)評估
一、邊際貢獻決策法:短期決策的“指南針”
工具:邊際貢獻分析
典型案例分析:是否接受特殊訂單?
典型案例分析:虧損產(chǎn)品是否應(yīng)該停產(chǎn)?
典型案例分析:有限資源下的最優(yōu)生產(chǎn)決策
二、相關(guān)成本決策法:長期決策的“過濾器”
1. 沉沒成本
2. 機會成本
3. 差異成本
綜合案例:舊設(shè)備處理決策
情景角色扮演:《經(jīng)營決策會》——模擬公司月度經(jīng)營會議
三、常見重大決策的財務(wù)評估框架
1. 自制VS外購決策
2. 價值鏈與外包決策
第四講:監(jiān)控儀——全面預(yù)算與績效管理
一、繪制導(dǎo)航圖:全面預(yù)算,配置戰(zhàn)略資源
1. 全面預(yù)算的定義——戰(zhàn)略的量化表達
2. 預(yù)算的邏輯:從戰(zhàn)略到行動的閉環(huán)
3. 管理者的角色:從“被動接受者”到“主動規(guī)劃者”
實戰(zhàn)演練:編制你的“部門戰(zhàn)略資源規(guī)劃書”
二、看清儀表盤:財務(wù)指標(biāo),驅(qū)動業(yè)務(wù)績效
1. 關(guān)鍵財務(wù)KPI
1)盈利能力
2)運營效率
3)風(fēng)險杠桿
2. 核心工具:杜邦分析金字塔
案例分析:《企業(yè)績效診斷室》-茅臺vs沃爾瑪
三、實現(xiàn)管理閉環(huán):連接導(dǎo)航圖與儀表盤
1. 預(yù)實分析:用指標(biāo)檢驗預(yù)算,讓戰(zhàn)略真正落地
1)計算差異
2)動因分析
3)管理行動
2. 從管理到經(jīng)營:成為駕馭資源、創(chuàng)造價值的核心人物
1)駕馭資源:從“被分配者”到“配置者”
2)連接戰(zhàn)略與執(zhí)行:從“執(zhí)行者”到“翻譯官”
3)為價值負(fù)責(zé):從“成本中心”到“利潤中心”
第五講:戰(zhàn)略儀——財務(wù)思維驅(qū)動企業(yè)價值增長
一、從財務(wù)數(shù)據(jù)到戰(zhàn)略洞察:企業(yè)家的財務(wù)格局
1. 兩種思維的統(tǒng)一
1)業(yè)務(wù)思維
2)財務(wù)思維
2. 驅(qū)動財務(wù)價值的三大財務(wù)杠桿
1)增長杠桿
2)盈利杠桿
3)風(fēng)險杠桿
3. “三張表”的戰(zhàn)略內(nèi)涵
1)利潤表(面子)
2)資產(chǎn)負(fù)債表(底子)
3)現(xiàn)金流量表(日子)
核心模型:企業(yè)戰(zhàn)略健康度三角模型
案例研討:華為的財務(wù)戰(zhàn)略定力
二、資本配置與投資決策
1. 資本預(yù)算
1)投資決策的“三看”模型
a看市場
b看能力
c看回報
2)核心指標(biāo)
a凈現(xiàn)值(NPV)
b內(nèi)部收益率(IRR)
c投資回收期(PP)
2. 資源約束下的優(yōu)先級排序
工具:戰(zhàn)略投資組合矩陣
三、并購與整合的財務(wù)邏輯
1. 并購的價值創(chuàng)造與風(fēng)險
1)創(chuàng)造價值的三大來源
a協(xié)同效應(yīng)
b市場勢力
c戰(zhàn)略卡位
2)風(fēng)險價值的四大陷阱
a估值陷阱
b商譽陷阱
c協(xié)同陷阱
d文化整合陷阱
2. 并購中的財務(wù)盡職調(diào)查
1)一把手應(yīng)關(guān)注的“雷區(qū)”信號
2)可疑的關(guān)聯(lián)交易
3)資產(chǎn)質(zhì)量存疑
案例研討:某民企跨界并購失敗案
案例研討:某央企并購重組
四、戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型中的財務(wù)支撐體系
1. 評估轉(zhuǎn)型的財務(wù)可行性
1)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的投入分析
2)構(gòu)建轉(zhuǎn)型項目的財務(wù)評估模型
2. 轉(zhuǎn)型期的現(xiàn)金流戰(zhàn)略管理
情景角色扮演:《決戰(zhàn)轉(zhuǎn)型時刻》
五、構(gòu)建企業(yè)財務(wù)健康度自檢體系
1. 一把手的“財務(wù)儀表盤”
1)增長類
2)盈利類
3)風(fēng)險類
2. 建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制
1)“紅黃綠燈”預(yù)警系統(tǒng)
2)定期的“財務(wù)健康體檢”會議
歸航與行動計劃:制定你的財務(wù)導(dǎo)航圖行動指南
1. 課程地圖總覽:快速回顧“財務(wù)導(dǎo)航圖”知識體系
2. 核心成果輸出:我的財務(wù)導(dǎo)航圖實戰(zhàn)承諾書
1)戰(zhàn)略再定位(對標(biāo)企業(yè)一把手)
我將在一周內(nèi),重新審視我負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的一項重大戰(zhàn)略舉措......
2)關(guān)鍵決策與溝通
我將在一周內(nèi),主動發(fā)起一次與財務(wù)部門的充分溝通......
3)構(gòu)建管理閉環(huán)
我承諾在一個月內(nèi),在我的團隊中引入一個核心財務(wù)儀表盤(至少包含3個關(guān)鍵指標(biāo)),并在團隊會議中進行回顧,確保團隊每一個成員的行動都與公司的財務(wù)健康和價值創(chuàng)造目標(biāo)對齊。
3. 答疑交流
賀老師
賀榮榮老師 企業(yè)財稅管理實戰(zhàn)專家
——♦♦ 25年企業(yè)財稅管理與經(jīng)營實戰(zhàn)經(jīng)驗 ♦♦——
曾任:青島朗訊科技通訊設(shè)備有限公司(世界500強)丨全球貿(mào)易物流與財務(wù)協(xié)同負(fù)責(zé)人
曾任:青島億潤馳國際貿(mào)易有限公司丨財務(wù)總監(jiān)
曾任:新麥機械(無錫)有限公司丨山東區(qū)域財務(wù)經(jīng)理
——♦♦ 專業(yè)資質(zhì)與行業(yè)認(rèn)證 ♦♦——
稅務(wù)會計師
中國海洋大學(xué)特聘財稅實戰(zhàn)講師
山東省外貿(mào)職業(yè)學(xué)院財會金融專業(yè)委員會專家
青島市創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師(財稅股權(quán)方向)
國際人工智能應(yīng)用培訓(xùn)師/工程師、中國培訓(xùn)中心認(rèn)證高級培訓(xùn)師
全國第六屆培訓(xùn)師推優(yōu)大賽金獎
——♦♦ 千萬級財稅價值創(chuàng)造 ♦♦——
累計為企業(yè)避免經(jīng)濟損失超8000萬元,合法合規(guī)節(jié)約成本超2000萬元;運用管理會計、財務(wù)BP及全面預(yù)算與成本管控結(jié)合方法,助推業(yè)務(wù)增長超5000萬元;主導(dǎo)搭建業(yè)財稅融合體系與業(yè)財法稅一體化風(fēng)控平臺,成功識別300余項潛在風(fēng)險點,實現(xiàn)“風(fēng)險規(guī)避+成本優(yōu)化+效益增長”三重價值閉環(huán)。
——♦♦ 70+企業(yè)財稅顧問與咨詢項目落地 ♦♦——
累計參與70+企業(yè)財稅顧問及咨詢項目,其中牽頭主導(dǎo)30+家企業(yè)財稅合規(guī)體系搭建、財務(wù)管理升級及股權(quán)架構(gòu)設(shè)計,幫助客戶實現(xiàn)頂層架構(gòu)優(yōu)化與稅務(wù)成本合規(guī)性降低,服務(wù)企業(yè)平均運營成本下降20%,核心業(yè)務(wù)流程效率提升25%。
——♦♦ 20000+學(xué)員財稅實戰(zhàn)賦能 ♦♦——
累計開展財稅咨詢與培訓(xùn)360+場,服務(wù)客戶包括中車集團、青島天安孵化器集團、青島萬象云谷產(chǎn)業(yè)園、深圳市樂其創(chuàng)新股份等知名企業(yè),學(xué)員好評率超97%;獨立研發(fā)“業(yè)財稅AI智合”系列課程,率先推動傳統(tǒng)財稅管理向“業(yè)財稅一體化、智能化”轉(zhuǎn)型,賦能財稅從業(yè)者提升核心競爭力。
擅長領(lǐng)域:財務(wù)管理體系搭建、全維度財務(wù)分析、業(yè)財稅融合管理、稅務(wù)合規(guī)與籌劃、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計、財稅智能化升級、跨境業(yè)務(wù)財稅管控等
實戰(zhàn)經(jīng)驗:
賀老師擁有近25年企業(yè)財稅管理與經(jīng)營實戰(zhàn)經(jīng)驗,深度覆蓋世界500強、制造業(yè)、貿(mào)易、物流、服務(wù)、咨詢等多領(lǐng)域企業(yè),精通財稅合規(guī)體系搭建、業(yè)財一體化落地、股權(quán)設(shè)計與人才培養(yǎng),擅長以“實戰(zhàn)落地+數(shù)據(jù)驅(qū)動”優(yōu)化企業(yè)經(jīng)營效能,同步融合管理教練思維賦能團隊成長,彰顯復(fù)合型實戰(zhàn)專家對企業(yè)全鏈路價值的深度把控能力,助力企業(yè)實現(xiàn)財稅安全、成本優(yōu)化與團隊能力三重提升。
???跨國業(yè)務(wù)合規(guī)與效能優(yōu)化——為財稅管理筑牢運營基礎(chǔ)???
?任青島朗訊科技通訊設(shè)備有限公司全球貿(mào)易物流與財務(wù)協(xié)同負(fù)責(zé)人期間,深耕亞太區(qū)業(yè)務(wù)優(yōu)化與合規(guī)管理:
01-訂單流程與財稅協(xié)同優(yōu)化:主導(dǎo)亞太區(qū)訂單交付流程升級,將訂單交付周期從45天縮短至30天,加速業(yè)務(wù)閉環(huán)的同時,提升財務(wù)核算及時性與應(yīng)收賬款回收效率,間接助力現(xiàn)金流健康度提升;
02-跨國合規(guī)與財稅風(fēng)險防控:建立“零差錯”合規(guī)操作體系,12年處理受管制產(chǎn)品進出口業(yè)務(wù)上千筆,嚴(yán)格把控報關(guān)、單證等關(guān)鍵環(huán)節(jié),為跨國業(yè)務(wù)規(guī)避進出口稅務(wù)違規(guī)風(fēng)險,筑牢財稅合規(guī)底層基礎(chǔ);
03-運營降本與財稅價值協(xié)同:通過精細(xì)化物流管理,在業(yè)務(wù)量增長前提下實現(xiàn)年均單位運營成本下降5%,累計節(jié)約費用超千萬,形成成本管控思維與方法論,為后續(xù)財稅籌劃中的成本優(yōu)化提供實戰(zhàn)經(jīng)驗支撐。
???業(yè)財一體化與成本管控——以系統(tǒng)思維重塑企業(yè)財務(wù)效能???
?擔(dān)任青島億潤馳國際貿(mào)易有限公司財務(wù)總監(jiān)期間,從0到1搭建管控體系,實現(xiàn)財務(wù)與業(yè)務(wù)深度融合:
01-搭建業(yè)財一體化管控體系:主導(dǎo)實施ERP系統(tǒng),實現(xiàn)全流程精細(xì)化核算與實時監(jiān)控,提升財務(wù)數(shù)據(jù)精準(zhǔn)度與業(yè)務(wù)響應(yīng)速度;
02-優(yōu)化稅務(wù)與融資結(jié)構(gòu):通過稅務(wù)籌劃和融資結(jié)構(gòu)調(diào)整,將綜合融資成本降低1.8%,挽回合同損失超200+萬元,實現(xiàn)“業(yè)務(wù)協(xié)同+成本優(yōu)化”雙重突破。
???區(qū)域財務(wù)體系搭建——以標(biāo)準(zhǔn)化保障業(yè)務(wù)擴張安全???
?任新麥機械(無錫)有限公司山東區(qū)域財務(wù)經(jīng)理期間,從0到1構(gòu)建區(qū)域財務(wù)能力:
01-搭建區(qū)域財務(wù)體系:從0到1構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化區(qū)域財務(wù)體系,制定覆蓋資金管理、核算流程的制度規(guī)范,保障業(yè)務(wù)快速擴張期資金安全零事故;
02-優(yōu)化應(yīng)收賬款管理:實施客戶信用管理和主動催收機制,將應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)縮短15%,加速資金回籠效率;
03-強化費用管控:在業(yè)務(wù)量增長50%的背景下,通過費用預(yù)算動態(tài)監(jiān)控與流程優(yōu)化,年度費用控制在預(yù)算95%以內(nèi),實現(xiàn)業(yè)務(wù)增長與成本管控的平衡發(fā)展。
???企業(yè)財稅咨詢與人才賦能——以專業(yè)方案破解企業(yè)經(jīng)營痛點???
? 擔(dān)任財稅咨詢公司創(chuàng)始人期間,深耕企業(yè)財稅咨詢與人才賦能領(lǐng)域,通過專業(yè)方案與創(chuàng)新模式為企業(yè)提供全周期服務(wù):
01-財稅合規(guī)與股權(quán)設(shè)計攻堅:主導(dǎo)30+家企業(yè)財稅合規(guī)、財務(wù)管理升級和股權(quán)設(shè)計項目,幫助客戶完成頂層架構(gòu)優(yōu)化與稅務(wù)成本合規(guī)優(yōu)化,累計規(guī)避財稅風(fēng)險并實現(xiàn)稅務(wù)成本合理管控;
02-財務(wù)咨詢項目落地增效:累計參與實施70+財稅顧問與咨詢項目,幫助客戶企業(yè)平均降低運營成本12%,提升流程效率25%,實現(xiàn)管理成本與經(jīng)營效能雙向優(yōu)化;
03-高端人才培養(yǎng)體系搭建:創(chuàng)新推出“共享財務(wù)總監(jiān)”“財務(wù)BP培養(yǎng)體系”“管理教練導(dǎo)師”人才培養(yǎng)項目,為企業(yè)輸送大量高端財務(wù)人才,有效解決企業(yè)財務(wù)管理人才短缺問題。
部分授課與咨詢項目案例:
部分授課案例
序號授課企業(yè)授課課題期數(shù)
1中國海洋大學(xué)《企業(yè)財稅實務(wù)》16
2溫州臨港包裝《財稅合規(guī)》6
3歐順航跨境電商《財務(wù)管理優(yōu)化與升級》6
4金鼎實業(yè)《財務(wù)管理升級與成本管控》3
5山東依魯光電《業(yè)財稅合規(guī)體系與股權(quán)設(shè)計》2
部分咨詢項目案例
序號企業(yè)咨詢項目過程與成果
1山東某貿(mào)易、跨境電商與物流集團公司股權(quán)設(shè)計與財務(wù)管理體系建設(shè)項目老師團隊歷時6個月深度介入,經(jīng)多輪調(diào)研設(shè)計股權(quán)架構(gòu)與財務(wù)體系,提供專項研討及落地文件并輔導(dǎo)執(zhí)行。項目交付后,企業(yè)獲頂層架構(gòu)藍(lán)圖,實現(xiàn)業(yè)財稅合規(guī),即時節(jié)稅300W+,奠定擴張基礎(chǔ)。
2山東某貿(mào)易、物流集團公司財務(wù)高管教練項目老師定制3個月高管教練計劃,通過一對一輔導(dǎo)、案例workshop及難題復(fù)盤提升能力。項目交付后,財務(wù)團隊能力顯著提升,核心成員可獨立維穩(wěn)項目成果,保障價值持續(xù)落地。
3山東某電商公司財務(wù)管理系統(tǒng)優(yōu)化與升級項目老師團隊歷時12個月駐場,完成財務(wù)系統(tǒng)診斷優(yōu)化、模塊升級,提供月度合規(guī)審查、稅務(wù)建議及團隊培訓(xùn)。項目成功交付,業(yè)財稅合規(guī)、風(fēng)險可控,獲客戶高度認(rèn)可。
4山東某商貿(mào)集團公司財務(wù)管理顧問項目老師擔(dān)任12個月顧問,每月現(xiàn)場辦公,梳理采購、銷售等環(huán)節(jié)財務(wù)漏洞并輸出整改方案,開展團隊技能培訓(xùn)。項目交付后,企業(yè)業(yè)財稅全面合規(guī),財務(wù)團隊能力提升,決策支持力增強。
主講課程:
《管理者的財務(wù)導(dǎo)航圖——非財?shù)呢攧?wù)管理實戰(zhàn)》
《企業(yè)管理者必備的財務(wù)分析與舞弊識別》
《賦能業(yè)務(wù)增長:管理者必備的稅務(wù)思維與協(xié)同增效》
《股權(quán)與業(yè)財稅合規(guī)體系構(gòu)建與價值激勵》
《業(yè)財融合背景下的財務(wù)思維與業(yè)務(wù)決策》
《智能業(yè)務(wù)決策:基于財報與AI的洞察與風(fēng)險控制》
授課風(fēng)格:
? 強效現(xiàn)場駕馭:具備極強的課堂感染力與影響力,快速調(diào)動學(xué)員狀態(tài),營造活躍學(xué)習(xí)氛圍。同時擁有出色控場力,靈活把控授課節(jié)奏,及時答疑并處理課堂情況,保障教學(xué)高效有序,讓學(xué)員緊跟授課思路。
? 深厚專業(yè)積淀:依托扎實且前沿的專業(yè)知識體系,授課中能將復(fù)雜專業(yè)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為易懂表達,為學(xué)員傳遞最具價值的行業(yè)見解與技術(shù)要點。
? 實戰(zhàn)導(dǎo)向落地:授課內(nèi)容緊密結(jié)合實際工作場景,拒絕空泛理論,通過案例剖析、方法講解,讓學(xué)員快速掌握可直接應(yīng)用于工作的技能與策略,實現(xiàn)知識向?qū)嵺`的高效轉(zhuǎn)化。
? 精準(zhǔn)問題解決:針對學(xué)員或企業(yè)面臨的問題,先深入剖析根源所在,確保解決方案直擊痛點、徹底解決;同時注重“授之以漁”,分享實用技能工具與思考方法,幫助學(xué)員提升自主解決問題的能力;并能根據(jù)不同學(xué)員或企業(yè)的需求,量體裁衣設(shè)計個性化方案,保障落地實施效果。
部分服務(wù)客戶:
中車集團、深圳市樂其創(chuàng)新股份、順邦農(nóng)機集團、歐順航跨境電商、金鼎實業(yè)、溫州臨港包裝、中國海洋大學(xué)、山東依魯光電、青島海名國際會展有限公司、拓衡集團、素包包箱包集團、青島英博思檢驗有限公司、青島即發(fā)集團股份有限公司、綺麗集團、眾地家紡、千惠家紡、中紡億聯(lián)、嘉宏泰投資、華日鑫順有限公司、致德工業(yè)技術(shù)、宏福康宇物業(yè)、卡泰馳恒程致遠(yuǎn)、蘇尚萬車、東哲科技、智海融通、青島尚旭電子、青島開霖電子、新華錦集團、青島天安孵化器集團、青島西海岸退役軍人事務(wù)局、萬象云谷產(chǎn)業(yè)園、青島市紡織服裝行業(yè)協(xié)會、青島市汽車行業(yè)聯(lián)合會……
部分客戶評價:
賀老師的課程太實用了!內(nèi)容緊密貼合紡織服裝行業(yè)實際經(jīng)營場景,把復(fù)雜的合規(guī)體系拆解得條理清晰。賀老師講解邏輯嚴(yán)謹(jǐn)又通俗易懂,還結(jié)合行業(yè)案例深入分析,讓我們這些企業(yè)管理者一下子摸清了合規(guī)要點。通過學(xué)習(xí),我們不僅掌握了金稅落地后的應(yīng)對策略,更明晰了業(yè)財稅協(xié)同的路徑,為企業(yè)規(guī)避風(fēng)險、規(guī)范發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)。非常感謝賀老師帶來這么接地氣的專業(yè)課程!
——青島市紡織服裝行業(yè)協(xié)會會員企業(yè) 門總
聽了賀老師《股權(quán)設(shè)計與財稅合規(guī)》培訓(xùn)后深受啟發(fā)!課程內(nèi)容兼具專業(yè)性與實操性,將股權(quán)設(shè)計的核心邏輯與財稅合規(guī)的關(guān)鍵節(jié)點完美融合。她用幽默生動的語言解析復(fù)雜的股權(quán)案例,課堂互動氛圍熱烈,我們提出的實際問題都得到了細(xì)致解答。這次培訓(xùn)讓我們學(xué)會了如何在股權(quán)架構(gòu)設(shè)計中兼顧合規(guī)與企業(yè)發(fā)展需求,對企業(yè)吸引投資、穩(wěn)定團隊太有幫助了,感謝賀老師和產(chǎn)業(yè)園的精心安排!
——萬象云谷產(chǎn)業(yè)園企業(yè) 隋總
課程精準(zhǔn)聚焦汽車行業(yè)財稅新政痛點,從政策解讀到落地策略,每一個知識點都切中車商經(jīng)營要害。賀老師講解深入淺出,用大量行業(yè)實操案例讓抽象的政策變得直觀易懂,現(xiàn)場學(xué)習(xí)氛圍濃厚。通過培訓(xùn),我們不僅清晰了新政下的經(jīng)營方向,更掌握了降本增效的財稅技巧,為企業(yè)良性發(fā)展注入了信心。真心感謝賀老師的專業(yè)分享!
——青島市汽車行業(yè)聯(lián)合會 倪總
賀老師作為青島天安孵化器集團的顧問,講授的《業(yè)財稅合規(guī)戰(zhàn)略與股權(quán)設(shè)計》課程,為我們孵化器內(nèi)的初創(chuàng)企業(yè)指明了方向!課程站在企業(yè)戰(zhàn)略高度,將業(yè)財稅合規(guī)與股權(quán)設(shè)計相結(jié)合,既有宏觀的戰(zhàn)略指引,又有微觀的操作步驟。賀老師講解耐心細(xì)致,針對初創(chuàng)企業(yè)的特點給出了很多個性化建議,讓我們這些創(chuàng)業(yè)者對企業(yè)合規(guī)和股權(quán)規(guī)劃不再迷茫。這次學(xué)習(xí)不僅提升了我們的專業(yè)認(rèn)知,更讓我們學(xué)會了用長遠(yuǎn)眼光布局企業(yè)發(fā)展,感恩賀老師的傾囊相授!
——青島天安孵化器集團 李總
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