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課程背景

碳排放與企業發展密切相關，企業發展需要消耗能源。能源是社會經濟發展的重要物質基礎。改革開放以來，我國能源行業快速發展，已經成為全球最大的能源生產國和消費國，有力支撐了社會經濟發展，但是，我國能源結構長期以煤、油、氣為主、是全球最大的碳排放國。但隨著二氧化碳排放，溫室氣體猛增，由此引發的氣候變化成為了人類面臨的全球性問題，對生命系統形成了威脅。在這一背景下，世界各國以全球協約的方式減排溫室氣體。我國也積極應對碳排放帶來的全球氣候變化問題，加快構建清潔低碳、安全高效的能源結構體系。2020年9月22日，習近平總書記在第七十五屆聯合國大會上向世界宣布了中國的碳達峰目標與碳中和愿景，明確要采取更加有力的政策和措施，力爭于2030年前達到峰值，努力爭取2060年前實現碳中和。

“碳達峰”就是我們國家承諾在2030年前，二氧化碳的排放不再增長，達到峰值之后再慢慢減下去；而到2060年，針對排放的二氧化碳，要采取植樹、節能減排等各種方式全部抵消掉，這就是“碳中和”。

本課程結合碳市場這些年試點經驗，我國雙碳目標提出以及現階段碳市場交易情況，從“碳達峰和碳中和的政策背景及發展趨勢、碳市場MRV制度、碳市場配額總量設定原則與配額分配方法、碳市場抵消機制與中國自愿減排項目應用實踐、碳市場交易實操”五個方面闡述我國實現“雙碳”目標的具體路徑和策略，并在課堂上進行沙盤模擬經營活動，每個虛擬企業在5年經營時間內由碳達峰到碳中和，既要實現碳中和又要保證企業經濟效益，從配額分配到CCER申報，再到配額交易，清繳履約，最后實現企業發展目標，通過沙盤模擬教授學員如何處理好“降碳”與“發展“之間的平衡，掌握碳交易的基本方法，同時在經歷模擬企業的成功與失敗、反思與提煉過程中，不斷進行沙盤推演和復盤，培養學員綜合管理技能，主動踐行低碳生活方式。

課程收益

● 解讀雙碳目標政策背景，增強雙碳政策理解能力；

● 了解雙碳概念及未來發展趨勢，雙碳與企業發展之間關系；

● 通過沙盤模擬掌握碳交易的基本方法，熟悉全國碳市場交易流程；

● 掌握節能減碳技術，獲得低碳生活、工作方法，實現低碳發展；

● 通過雙碳學習，洞見實現企業可持續發展的管理思維與方法；

● 清楚實現雙碳目標和愿景的具體路徑，了解電力、石化、化工等相關能源密集型行業實現“雙碳”的應對策略。

課程對象

電力企業、能源密集型企業、碳市場交易相關機構中層管理人員

課程方式

視頻+案例+研討+競答+沙盤+實操

課程大綱

視頻導入：“碳達峰”和“碳中和”的相關概念

第一講：“碳達峰”和“碳中和”的政策背景及方案

一、“碳達峰”和“碳中和”的政策背景

1. 全球極端天氣愈加頻繁

2. 全球氣候變化趨勢與危害

3. 氣候變化國際談判進程

4. 國際碳中和目標提出

5. 我國應對氣候變化立場與態度

案例：德國世紀洪水、加州大火、中國河南暴雨

二、“碳達峰”和“碳中和”的方案

1. 中國宣布將在2030年實現碳達峰，2060年實現碳中和

2. 首次宣示后連續6次闡述強調

3. 中央經濟工作會議首提“碳達峰 碳中和”

4. 中國“1+N”政策體系

5. 實現碳達峰目標的十大行動

研討：為什么中國迫切推動雙碳目標達成？

第二講：碳市場及MRV制度

一、碳源和碳匯的概念

1. 什么叫“碳源”和“碳匯”

2. 碳捕集、利用和封存“CCUS”技術

二、我國碳市場建設發展情況

1．碳交易市場試點開展情況

2．全國統一碳交易市場

3．碳交易市場未來發展趨勢

三、碳市場MRV制度

1．國家監測機制

2．企業報告

3．第三方核查

第三講：碳資產與碳交易

一、碳市場配額總量設定原則與配額分配方法

1、覆蓋范圍和總量設定

1. 全國碳市場覆蓋范圍

2. 全國碳市場總量設定

2、配額分配的一般方法

1. 配額分配的原理

2. 配額分配一般原則

3、典型行業配額分配方法

1．為什么選擇發電行業為突破口

2. 電力行業配額分配方法

4、配額分配的常規流程

1. 配額分配總體工作流程

2. 配額分配與履約周期

二、碳市場抵消機制與中國自愿減排項目

1、碳市場抵消機制原理

1. 抵消機制是一種靈活履約機制

2. 抵消機制是一種雙贏的合作

2、中國自愿減排項目管理機制

1. 什么是CCER

2. CCER覆蓋的領域

3. CCER項目開發流程

4. CCER新方法學申請

3、CCER項目開發與交易實踐

1. 判斷項目是否可開發CCER

2. 典型CCER項目類型——可再生能源項目

3. 典型CCER項目類型——節能項目

4、中國CCER交易市場分析

1. CCER市場備案與簽發情況

2. CCER市場交易情況

3. 自愿減排交易CCER價格分析

4. CCER在全國碳交易市場的作用

三、碳交易市場碳交易

1. 碳配額交易（企業A與B）

2. 自愿減排量CCER交易（企業A與C）

研討：作為能源型企業如何提高碳資產？

第四講：碳市場交易沙盤模擬演練

一、沙盤模擬背景、規則、目標

1．沙盤目的：以沙盤模擬形式，熟悉全國碳市場交易流程

——了解碳配額、CCER在碳市場中的作用

——了解企業碳交易策略、碳資產經營、交易行為的重要性

2．分組安排：現場人員分為6個小組，每組6人，模擬企業經營

3．角色分工

—CEO：負責企業整體戰略部署，組織討論、決策

—CFO：負責企業財務數據、利潤、碳資產等的計算

—核查官：負責CO2排放計算，配額、CCER履約提交

—交易官：負責舉牌競價，上臺交易人員

—風控官：確保企業配額清繳履約，保障企業不破產

—市場官：分析碳市場交易行為和價格趨勢

4．情景設計：模擬6家為納入碳交易體系的重點控排企業（以發電企業為例），在5年的企業經營活到中實現由碳達峰到碳中和的過程，在每一年的經營活動中設計不同場景，帶來不同經營結果，通過模擬經營實現企業可持續發展目標。

5．交易流程：配額計算—配額分配—CCER競價—選擇情景—配額交易—清繳履約—計算利潤

6．模擬道具：沙盤及相應教具

第五講：碳達峰和碳中和實現策略及路徑

一、雙碳目標實現策略

1．政策驅動，市場引導，技術創新，文化社會意識培養

2．碳減排示范項目實施方案分析

二、雙碳目標實現路徑

1．能源生產側-結構優化

2．能源流通側-減少能源損耗

3．能源使用側-提高使用效率

周老師

【專業資歷】

企業培訓師

人力資源管理師

12年企業高管實戰經驗

中國講師網官方認證講師

海軒商學院特邀沙盤培訓師

中國培訓師研究院品牌沙盤講師

美國認證協會（ACI）國際注冊沙盤模擬講師

【背景介紹】

實戰派培訓師、沙盤培訓專家、體驗式培訓倡導者與教練。在企業實戰培訓管理領域近15年工作經歷，曾在百盛集團、中安信業、行膳研究院擔任培訓總監，累計授課500多場次，培訓學員達5萬人次。帶領團隊參加第三屆CSTD學習項目設計大賽獲得優秀獎，2019年以來，一直從事企業管理咨詢和沙盤模擬培訓工作，主要為企業提供經營管理，輔導企業中高層管理者領導與管理技能提升培訓工作，經典課程《全面運營管理》《積極領導力》《團隊建設》《跨部門溝通與協作》等被國網、國家電投、國家能源、華電、大唐、華能等50多家大中型企業反復采購。

【授課風格】：

1、實用：課程實用性強，緊貼企業實際；

2、互動: 培訓活潑、幽默，講解深入淺出，倡導“快樂學習”的成人培訓理念；

3、案例：大量生動真實案例解析、情境模擬，沙盤推演，可操作、借鑒性強；

4、工具：提供多種解決問題的工具，讓受訓者課后可以快速運用。

【擅長課程】（標*為精品課程）：

課程類型課程名稱學習對象課程形式課程天數

藍色管理*《企業全面運營管理模擬沙盤》企業中、高層管理團隊管理沙盤/內訓1-2天

*《積極領導力模擬沙盤》企業中、高層管理團隊管理沙盤/內訓1-2天

*《團隊建設與執行力提升模擬沙盤》企業中、基層管理團隊講授/管理沙盤1-2天

《打造高績效團隊模擬沙盤》企業中、基層管理團隊講授/管理沙盤1-2天

《跨部門溝通與協作模擬沙盤》企業中、基層管理團隊管理沙盤/內訓1-2天

《班組長管理能力提升》企業基層管理者講授/內訓1天

紅色黨史《紅色偉業-四史教育情境模擬沙盤》黨員及積極分子講授/沙盤1-2天

《集結號-領導力提升情境模擬沙盤》黨員干部講授/沙盤1-2天

綠色發展《雙碳與企業發展情景模擬沙盤》企業中、基層管理人員講授/沙盤/內訓1天

【服務客戶】：

服務客戶遍及華北、東北、西北、華中、西南、中南等20多個省市區大中型企業，主要有：國網管理學院、三峽黨校、華電集團寧夏分公司、國家電投、國網湖北省電力、貴州金元集團、大唐集團、京能集團、華潤電力、江蘇省電力公司、甘肅省電力公司、哈電集團、新疆電力公司、南網廣東公司、南方海上風電、華能濟寧電廠、華電大方公司、華電桐梓公司、寧夏新能源公司、扎魯特旗煤業公司等

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