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課程背景：

數(shù)字貨幣的快速走來，使得銀行信貸、存款以及員工都面臨巨大危機(jī)，農(nóng)商行怎么辦？

農(nóng)商行零售存款客戶年齡偏大，客戶年齡結(jié)構(gòu)不合理，怎么辦？

農(nóng)商行存款成本過高、信貸市場不景氣，怎么辦？

微信、支付寶改變了人們的消費習(xí)慣下，農(nóng)商行未來怎么做？

農(nóng)商行大量客戶常年外出務(wù)工，很難見面，農(nóng)商行怎么辦？

互聯(lián)網(wǎng)工具很好，但是農(nóng)商行員工線上獲客營銷維護(hù)能力不足，怎么辦？

年輕客群不來網(wǎng)點的情況下，農(nóng)商行未來怎么做？

中低端客群不給禮品不辦業(yè)務(wù)情況下，農(nóng)商行未來怎么做？

高端客戶即使給錢，也不一定忠誠情況下，農(nóng)商行未來怎么做？

員工每年都已經(jīng)疲憊情況下，農(nóng)商行未來怎么做？

員工總是反應(yīng)我們的產(chǎn)品不足、沒有競爭優(yōu)勢，農(nóng)商行未來怎么做？

國家在推進(jìn)城鎮(zhèn)化建設(shè)、農(nóng)村居民落戶城市越來越多、農(nóng)商行怎么辦？

互聯(lián)網(wǎng)公司打造的金融場景黏住了客戶，農(nóng)商行未來怎么做？

客群接觸時間短情況下，農(nóng)商行未來怎么做？

本課程首先是調(diào)整農(nóng)商行客戶年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)會線上經(jīng)營客戶、從農(nóng)村客戶購買金融產(chǎn)品心理、購買的兩大核心要素、員工獲客能力、獲客渠道創(chuàng)新、產(chǎn)品組合營銷、線上營銷新工具運(yùn)用、員工自發(fā)工作、任務(wù)管控等角度進(jìn)行設(shè)計，以客戶購買習(xí)慣為核心，銀行實際案例主線，工具全程化進(jìn)行針對化講解。

做為銀行的一個核心陣地，銀行的網(wǎng)點經(jīng)營成敗直接影響到了整個銀行的績效，銀行網(wǎng)點間的競爭由單一硬件環(huán)境逐步到了員工的軟性技能的競爭，新的網(wǎng)點轉(zhuǎn)型不但在網(wǎng)點的布局更加合理，更重要的是提升網(wǎng)點員工工作的士氣以及服務(wù)營銷客戶的技能，解決客戶在網(wǎng)點整個期間的全程溫馨服務(wù)，增加產(chǎn)品的銷售機(jī)會，使整個網(wǎng)點處于良性的服務(wù)營銷循環(huán)之中。網(wǎng)點轉(zhuǎn)型到底怎么轉(zhuǎn)才會更有競爭力？怎樣轉(zhuǎn)型才會使業(yè)績提升更加穩(wěn)定增加？怎樣才能使效果更加可以持續(xù)？

本課程以前瞻的視野以及國外金融機(jī)構(gòu)的發(fā)展之路，結(jié)合國內(nèi)的金融環(huán)境，從現(xiàn)狀分析、產(chǎn)品設(shè)計、服務(wù)流程梳理、營銷創(chuàng)新、管理升級等幾個核心方面給出了銀行轉(zhuǎn)型發(fā)展經(jīng)驗借鑒。

課程學(xué)員：

農(nóng)商行董事長、行長、部門總、支行長

課程收益：

1、掌握銀行轉(zhuǎn)型的核心理念

2、了解今后零售銀行轉(zhuǎn)型經(jīng)營管理的趨勢

3、掌握零售銀行管理升級的三大方法

4、掌握零售銀行營銷的新形式及營銷策略

5、掌握新形勢下客戶服務(wù)的核心要素

6、掌握客戶投訴處理流程及處理技能

7、掌握網(wǎng)點現(xiàn)場服務(wù)規(guī)劃的要點

8、網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中營銷環(huán)境的營造

9、網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中網(wǎng)點員工心理調(diào)整

課程大綱：

第一部分 提升核心競爭力的零售銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型

1、目前銀行網(wǎng)點現(xiàn)狀分析

案例分享：不同銀行網(wǎng)點經(jīng)營現(xiàn)狀分析

2、銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型的四大核心點

案例分享：

轉(zhuǎn)型下的：營銷模式、客戶體驗、人員素質(zhì)、管理模式四大變革

3、以客戶為中心的網(wǎng)點轉(zhuǎn)型設(shè)計模型

案例分享：招行帶給我們的啟示

4、國內(nèi)不同銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型現(xiàn)狀

案例分享：四大行、股份制銀行、城商行、農(nóng)商行轉(zhuǎn)型分享、

5、農(nóng)商行的重新定位

案例分享：世界第一銀行的業(yè)務(wù)模式帶來的啟示

第二部分 零售銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中現(xiàn)場環(huán)境管理

1、銀行網(wǎng)點功能區(qū)的合理劃分的依據(jù)

案例分享：興業(yè)銀行網(wǎng)點案例分享

2、銀行網(wǎng)點硬件環(huán)境的客戶最佳體驗設(shè)計

3、讓“不動”的硬件自己賣產(chǎn)品

案例分享：恒豐銀行的120萬理財客戶的開發(fā)啟示

4、銀行網(wǎng)點分區(qū)的案例分析

案例分享：以客戶方便為核心的網(wǎng)點帶來的績效提升

5、現(xiàn)場環(huán)境管理要點分享

第三部分 零售銀行轉(zhuǎn)型下的網(wǎng)點服務(wù)新模式

1、銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型服務(wù)的四大核心點

案例分享：客戶為中心、客戶體驗、個性化產(chǎn)品、營銷活動參與化

2、以客戶為中心的銀行服務(wù)設(shè)計模型

案例分享：招行帶給我們的啟示

3、國內(nèi)不同銀行服務(wù)體驗轉(zhuǎn)型分享

案例分享：建行、民生、招行案例分享

4、“服務(wù)比十年前好，投訴比十年前多”帶給我們的思考

案例分享：網(wǎng)點以客戶為中心的服務(wù)設(shè)計

5、轉(zhuǎn)型下網(wǎng)點客戶滿意度提升的三大核心要素

案例分享：網(wǎng)點萬能服務(wù)營銷的一句話

6、網(wǎng)點客戶預(yù)期管理流程梳理

案例分享：某銀行客戶為什么等待更久反而滿意度更高？

7、客戶投訴處理的原則及技巧

案例分享：多家銀行視頻案例分析

第四部分 服務(wù)營銷4.0下的網(wǎng)點營銷技能培訓(xùn)

1、轉(zhuǎn)型下的銀行網(wǎng)點營銷新模式

案例分享：新媒體化、沙龍化、定向化

2、轉(zhuǎn)型銀行網(wǎng)點中聯(lián)動營銷訓(xùn)練

案例分享：2700萬客戶的聯(lián)動營銷

3、轉(zhuǎn)型銀行網(wǎng)點中的交叉銀行、全員營銷之案例分析

案例分享：經(jīng)營粉絲還是經(jīng)營客戶？

4、轉(zhuǎn)型銀行網(wǎng)點營銷之大堂經(jīng)理營銷法則

案例分享：大堂經(jīng)理客戶識別的一個3200萬的客戶

5、銀行網(wǎng)點之理財經(jīng)理營銷話術(shù)技巧

案例分享：客戶購買理財產(chǎn)品異議話術(shù)集錦

第五部分 零售銀行網(wǎng)點轉(zhuǎn)型中的營銷新模式

1、營銷轉(zhuǎn)型模式創(chuàng)新之圈子營銷

案例分享：某銀行的企業(yè)家俱樂部

2、營銷轉(zhuǎn)型模式創(chuàng)新之平臺營銷

案例分享：建行的三平臺策略

3、營銷轉(zhuǎn)型模式創(chuàng)新之沙龍營銷

案例分享：為什么您的沙龍只有雷聲沒有雨？

4、營銷轉(zhuǎn)型模式創(chuàng)新之商盟營銷

案例分享：某銀行的金融商戶聯(lián)盟

5、營銷轉(zhuǎn)型模式創(chuàng)新之新媒體營銷

案例分享：微信帶來的619個客戶及1300萬資產(chǎn)

6、網(wǎng)點轉(zhuǎn)型成敗的核心基礎(chǔ)——支行長

案例分享：支行長意識、理念、營銷及管理模式的升級

第六部分 銀行轉(zhuǎn)型中員工的四大核心技能

1、核心技能之換位思考提升

案例分享：他行VIP就是我行VIP對我們的啟示

2、核心技能之傾聽能力提升

案例分享：傾聽的四大法寶

3、核心技能之說的技巧能力提升

案例分享：視頻：改變語言改變世界

4、核心技能之提問的能力提升

案例分享：四個問題直達(dá)客戶需求

第七部分 銀行轉(zhuǎn)型之管理升級

1、良好團(tuán)隊的三大核心要素

2、團(tuán)隊建設(shè)的兩大方法

1）教還是引導(dǎo)？

案例分享：一個銀行領(lǐng)導(dǎo)的管理的經(jīng)驗

2）獎勵還是激勵？

3、良好團(tuán)隊氛圍的持續(xù)營造

支行長的核心管理抓手

案例分享：興業(yè)銀行

4、銀行執(zhí)行力打造的三大核心技巧

1）業(yè)務(wù)流程的執(zhí)行能力強(qiáng)弱

案例分享：某銀行高效率執(zhí)行能力經(jīng)驗分享

2）管理者的執(zhí)行習(xí)慣強(qiáng)化

3）員工的執(zhí)行能力訓(xùn)練 討論：員工不會執(zhí)行還是不愿意執(zhí)行？

閆老師

《管理者之劍—問題分析與解決》版權(quán)課程授權(quán)講師

《網(wǎng)點產(chǎn)能提升的四大引擎》、《銀行沙龍營銷與獲客新方法》課程版權(quán)擁有者 北大、清華、上海財大等銀行高管班特聘講師

專注銀行咨詢培訓(xùn)14年，實戰(zhàn)培訓(xùn)師

曾為工、農(nóng)、中、建、交、招商、中信、民生、廣發(fā)、浦發(fā)、光大、興業(yè)、華夏、恒豐、郵儲、北京銀行、江蘇銀行、農(nóng)商 江蘇省聯(lián)社等超過400家銀行實施咨詢、培訓(xùn)項目及課程

核心課程

《管理者之劍—問題分析與解決》（版權(quán)課）

《網(wǎng)點產(chǎn)能提升的四大引擎》（版權(quán)課）

《銀行沙龍營銷與獲客新方法》（版權(quán)課）

《2020年開門紅旺季營銷》

《新形勢下如何做好支行長》

《行外吸金曁銀行產(chǎn)能提升》

《銀行理財經(jīng)理實戰(zhàn)營銷技能提升》

《大堂經(jīng)理服務(wù)營銷技能提升》

《農(nóng)商行轉(zhuǎn)型營銷之新思路新方法》

《微信在銀行營銷中的運(yùn)用》

《銀行營銷之存款產(chǎn)能提升》

《客戶經(jīng)理新環(huán)境下核心營銷技能提升》

《網(wǎng)點轉(zhuǎn)型實操》

《互聯(lián)網(wǎng)金融下的銀行營銷創(chuàng)新》

《社區(qū)銀行獲客與精細(xì)化管理》

《銀行業(yè)績提升的六大方法》

《存量客戶開發(fā)與社區(qū)營銷》

( 微軟雅黑 字號8.5 行距多倍1.2 無段前段后 不加粗 )

部分服務(wù)客戶

工商銀行北京市分行

工商銀行廊坊市分行

工商銀行青海省分行

工商銀行甘肅省分行

工商銀行廣東省分行

工商銀行吉林市分行

工商銀行溫州市分行

農(nóng)業(yè)銀行山東省分行

農(nóng)業(yè)銀行四川省分行

農(nóng)業(yè)銀行江西省分行

農(nóng)業(yè)銀行河北省分行

農(nóng)業(yè)銀行陜西省分行

農(nóng)業(yè)銀行內(nèi)蒙古分行

農(nóng)業(yè)銀行湖南省分行

農(nóng)業(yè)銀行天津市分行

農(nóng)業(yè)銀行重慶市分行

農(nóng)業(yè)銀行菏澤市分行

農(nóng)業(yè)銀行溫州市分行

農(nóng)業(yè)銀行德州市分行

農(nóng)業(yè)銀行白溝分行

農(nóng)業(yè)銀行忻州市分行

農(nóng)業(yè)銀行阿克蘇市分行

農(nóng)業(yè)銀行南海分行

農(nóng)業(yè)銀行黔南市分行

農(nóng)業(yè)銀行延安市分行

農(nóng)業(yè)銀行漢中是分行

中國銀行山西省分行

中總行

中國銀行湖北省分行

中國銀行四川省分行

中國銀行貴州省分行

中國銀行湘潭市分行

中國銀行中山市分行

中國銀行揭陽市分行

中國銀行江門市分行

中國銀行撫順市分行

中國銀行東營市分行

中國銀行廊坊市分行

中國銀行無錫市分行

中國銀行六盤水分行

中國銀行日照市分行

中國銀行黃河中心支行

建設(shè)銀行福建省分行

建設(shè)銀行云南省分行

建設(shè)銀行廣西省分行

建設(shè)銀行山東省分行

建設(shè)銀行泉州市分行

建設(shè)銀行邢臺市分行

建設(shè)銀行萊蕪市分行

建設(shè)銀行德州市分行

建設(shè)銀行濟(jì)寧市分行

建設(shè)銀行廣州市分行

建設(shè)銀行聊城市分行

交通銀行廣西省分行

交通銀行北京市分行

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