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【課程背景】

未來企業(yè)要面臨的稅收環(huán)境可以用四個字概括：“減稅”、“嚴管”，用一部美劇來形容最為恰當——“冰與火之歌”。

只要“減稅”不減到零，老總們永遠都會問會計“我們的稅是不是可以再少交一點？”。“減稅”還沒怎么感受到，社保又讓老板們頭疼不已。不論“嚴管”到底嚴不嚴，會計們永遠都在發(fā)愁“我們的稅/社保怎么才能少交一點？”并擔憂“我們的稅/社保這么交是不是有問題？”。

工欲善其事必先利其器！如何在應(yīng)對個稅新政和社保改革的道路上游刃有余，我們認為方法比技巧重要，武器比招式重要！

【課程收益】

一、了解社保改革和個稅新政的點點滴滴、方方面面。（政策就是行為底線）

二、分析、評估及討論各種解決方案的利弊得失（肚里有糧，萬事不慌）

三、樹立正確的會計財稅思維（三觀必須正，這是最重要的）

四、如果說服老板合規(guī)（老板財稅思維不改，會計學再多也枉然）

課程對象：

財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、會計主管及會計人員

課程方式：

老師講授+案例分析+實操演練

【課程大綱】

頭腦風暴：人工成本真的不可以抵扣增值稅嗎？

第一講 從社保改革、個稅修法看會計工作的變化

一、關(guān)于社保

①社保怎么算？怎么繳？

②哪些人是不需要繳納社保的？

③哪些支出是不納入工資總額繳納社保的？

二、關(guān)于謠言

①社保不足額繳納構(gòu)成逃稅罪？

②社保從10月1日起必須全額繳納，沒有繳納就不能申報個稅？

③稅務(wù)局會全面追繳以前年度社保費？

④2019年1月1日起注銷需要補社保？

三、關(guān)于靠譜和不靠譜的各種解決方案

①解除勞動關(guān)系，改為合作關(guān)系？

②改為勞務(wù)派遣或勞務(wù)外包？

③增加福利，減少工資？

④用報銷代替工資？

⑤工資薪金變?yōu)榉旨t？

⑥采用非全日制用工？

現(xiàn)場揭曉當下最靠譜的方案！

四、社保繳納不足、少繳、漏交的后果是什么？

五、關(guān)于社保改革未來走向的預測

①總理和國務(wù)院是怎么說的？

②未來稅務(wù)局和社保部門會怎么做？

③以后我們的社保怎么繳？

六、對于社保我們除了“躲”就沒有其它的路了嗎？

第一講 從信用懲戒、分級管理看會計工作的責任

一、為什么說稅收嚴管對會計們來說是個好消息？

①新個稅反避稅條款的現(xiàn)實意義

二、新個稅申報是不是增加了會計的責任？

①新個稅的前世今生

②專項附加扣除及個稅新政解讀

③累計預繳扣除操作詳解

④新個稅申報需要會計做什么？

⑤新個稅申報會計承擔什么責任？

⑥新個稅申報可能存在的風險！

⑦未來新個稅申報將會如何變化？

⑧2019年我們應(yīng)該如何發(fā)工資？

三、以案說法，什么情況下會被信用懲戒？

第三講 從技術(shù)革命、管理思維看會計工作的未來

一、未來五到十年，IT系統(tǒng)將逐步替代會計職業(yè)中的記賬職能！你害怕了嗎？

二、從不同口徑工資總額計算看會計職業(yè)的未來方向在哪？

①哪些項目不征收個人所得稅/社保？

②個稅與企業(yè)所得稅的關(guān)聯(lián)在哪？——稅前扣除憑證管理辦法解讀

③捐贈——什么才是捐贈的正確姿勢？

④職工福利費的邊界是什么？——取暖費/防暑降溫費/旅游費的界定？

⑤教育經(jīng)費與工會經(jīng)費要交社保/個稅嗎？

⑥員工聚餐也要交個人所得稅？

⑦各種口徑下的工資總額計算

三、會計與老板的“雞同鴨講”！

①老板若干讓會計頭疼不已的“口頭禪”

②老板為什么不聽你的？

深度探討：人工成本真的不可以抵扣增值稅嗎？

結(jié)語：主要內(nèi)容回顧、現(xiàn)場答疑解惑

薛老師

注冊稅務(wù)師

南京郵電大學通達學院客座教授

揚州職業(yè)大學兼職教師

揚州軟件行業(yè)協(xié)會專家組成員

“悠然智庫”首批專家成員

現(xiàn)任：蘇州財貓云稅務(wù)師事務(wù)所 所長

現(xiàn)任：蘇州財貓云信息技術(shù)有限公司 副總經(jīng)理

擅長領(lǐng)域：財務(wù)管理咨詢與稅收籌劃、資本運作，企業(yè)內(nèi)部控制制度、項目可行性分析及項目融資等。

實戰(zhàn)經(jīng)驗：

二十年財稅咨詢經(jīng)驗：曾先后任職會計師事務(wù)所、軟件公司、稅務(wù)師事務(wù)所等，擁有財務(wù)、稅務(wù)、審計、IT運營及管理等方面豐富的工作經(jīng)驗和專業(yè)知識，精通IT運營及管理，財務(wù)管理咨詢與稅收籌劃、資本運作，企業(yè)內(nèi)部控制制度、項目可行性分析及項目融資等。

具有豐富的企業(yè)、團隊及項目管理經(jīng)驗，目前兼任數(shù)十家公司的管理咨詢顧問或財務(wù)總監(jiān)。同時，在近十年輔導了近百個創(chuàng)新項目的商業(yè)計劃書、可行性研究報告、政府扶持資金材料的編制及驗收，為企業(yè)獲得各類資金累計超千萬元。

十年稅務(wù)軟件開發(fā)經(jīng)驗：參與眾多省級稅務(wù)系統(tǒng)軟件的業(yè)務(wù)需求編撰及開發(fā)，在IT技術(shù)和財稅知識整合方面有獨到的理解和積累。主持或參與在江蘇全省推廣應(yīng)用的項目包括：江蘇省地方稅務(wù)局納稅評估軟件系統(tǒng)、江蘇地方稅務(wù)局二手房交易管理系統(tǒng)、江蘇省地方稅務(wù)局建安及房地產(chǎn)管理系統(tǒng)、江蘇省地方稅務(wù)局網(wǎng)絡(luò)發(fā)票開具系統(tǒng)等。

六年財稅培訓輔導經(jīng)驗：多年來為眾多稅務(wù)機關(guān)、院校及企業(yè)進行管理、財務(wù)及稅務(wù)培訓輔導，授課主題包含《玩轉(zhuǎn)稅收籌劃的七種武器》、《融資嚴冬及稅收嚴管下企業(yè)家如何應(yīng)對及籌劃？》、《企業(yè)所得稅匯算清繳實務(wù)：如何做不怕查的申報》、《高新技術(shù)企業(yè)以及研究開發(fā)費加計扣除訓練營》、《誰說會計不能創(chuàng)造價值——政府補貼篇》、《會計升級加薪三板斧-新社保和個稅政策下的避險、籌劃》、《財務(wù)人員必知系列課——最新科技、商業(yè)模式、經(jīng)濟學》、《企業(yè)家財稅思維突破訓練營》、《財務(wù)人員思維突破訓練營》等課程培訓，累計受訓學員超過6,000人，課程好評率均在90%以上。

授課風格：

薛老師不僅用通俗易懂的語言以及詳實的案例，向?qū)W員講述具有實戰(zhàn)意義的財務(wù)及稅務(wù)知識。還會不斷在課程中通過頭腦風暴等互動方式來提升學員的參與及思考。同時，薛老師還會通過理論知識和實踐活動的融合，向?qū)W員講述簡單、易記、好上手的方法論秘笈，提高學員深度思考和獨立工作的能力。薛老師身體力行“有態(tài)度、有溫度、有深度”的授課理念，受到了眾多學員的一致認可和肯定。

主講課程：

《玩轉(zhuǎn)稅收籌劃的七種武器》

《高新技術(shù)企業(yè)以及研究開發(fā)費加計扣除訓練營》

《融資嚴冬及稅收嚴管下企業(yè)家如何應(yīng)對及籌劃？》

《企業(yè)所得稅匯算清繳實務(wù)：如何做不怕查的申報》

《會計升級加薪三板斧-新社保和個稅政策下的避險、籌劃》

部分授課單位：

事業(yè)單位：國家稅務(wù)總局揚州稅務(wù)進修學院

行業(yè)協(xié)會：江蘇省信息產(chǎn)業(yè)協(xié)同創(chuàng)新聯(lián)盟、揚州市軟件行業(yè)協(xié)會……

金融企業(yè)：蘇州招商銀行、常州民生銀行、無錫農(nóng)業(yè)銀行、揚州農(nóng)業(yè)銀行……

大專院校：南京郵電大學、揚州職業(yè)大學、南京旅游學院……

企業(yè)單位：江蘇瑞豐股份、南京歐峰智能股份、蘇州星辰相伴商貿(mào)。北京斯帕科技、笑瀛電子科技（上海）、江蘇智素慧瞳、南京集客吧網(wǎng)絡(luò)科技、蘇州蘇石青、蘇州藺藝家飾用品、蘇州市金盛塑膠、蘇州斯科勒自動化、蘇州水星環(huán)保、揚州金鼎電子。江蘇中安智信股份、揚州潤明智能裝備股份、江蘇中凌高科技股份、揚州海昌新材股份、昆山通萊五金、江蘇金土地種業(yè)、江蘇綠揚現(xiàn)代生態(tài)農(nóng)業(yè)、江蘇弗萊迪斯汽車系統(tǒng)、江蘇江隆環(huán)境工程、江蘇微浪、江蘇易聯(lián)光電、江蘇奧新科技、揚州輻照中心、揚州大自然網(wǎng)絡(luò)、揚州華泰特種設(shè)備……

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