團隊控制培訓

團隊控制培訓公開課

基層管理者領導力提升合肥：2025年12月18日

一、課程導入課程介紹，明確培訓目標課程計劃表如何參與培訓學員熱身，建立學習小組二、管理者的角色認知與定位案例討論：忙碌的老張三、從技術骨干轉為管理人員的角色轉變工作對象的改變績效標準的改變能力要求的改變四、管理者的職責管理者的目標管理者成功的關鍵案例分析：小李的困惑五、如何處理老師傅老同事的問題？對待老師傅/老同事的原......

向華為學干部管理：打造聚焦商業成功的干部隊伍上海：2025年12月19日

華為的人力資源管理體系一直是國內中小企業研究的對象，很多人都在學習華為的績效管理、任職資格或薪酬體系。從專業角度講，這些固然都很重要，但鮮有人知，在華為內部，他的干部管理是公司人力資源管理最核心的內容，也最能體現華為的管理哲學及經營思想。正如彭劍鋒所說：“華為最大的特點就是干部能上能下，下了還能上。......

蝶變—管理者情境修煉上海：2025年12月13日

講授+案例+研討+視頻【課程大綱】課程導入•團隊建設：尋找團隊管理平衡•在戰爭中學習戰爭•管理者的360職場溝通生態•情境背景及人物角色介紹?小組活動：團隊沖突平衡練習工具：《團隊沖突頻率模型》模塊一重啟管理角色，重塑管理思維組織的智慧和組織的健康情境1：如何面對下屬工作效率低？......

SPOT國際團隊引導技術工作坊深圳：2025年12月12日

“如何讓多種觀點與才能的成員貢獻出最好的想法，并且共同激蕩出創新的做法？”“如何凝聚團隊產生共識，為同一個目標而努力？”無疑，團隊引導技術（Facilitation）能給出這些問題一個最好的答案。作為行動學習中的關鍵技術，團隊引導技術不僅能幫助管理者在各類會議中激發團隊智......

團隊控制培訓內訓課程

中基層工具式領導力主講：尹老師

隨著數字化深入推進，企業進入跨越式轉型和發展，人才成為可持續發展的關鍵因素, 而領導者是引領人才和支持變革的核心。同時領導力的系統化、多層級、工具化也是新時代下的發展方向，尤其是中基層管理者急需以工具化形式，進入領導力門檻，快速提升管理效能以實現企業持續發展。本課程將運用一系列工具，從目標制定、團隊激活、促進落地三個方......

建筑業領導力與施工團隊管控主講：許老師

課程框架設計邏輯：道、術、法、行；場景化案例教學輔導+課堂現場產出方案先以建立/重塑思維意識，掌握基礎概念與理論；再以方法規則分享（占比30%）采用場景化案例教學（占比70%）指導模式進行行為動作進行具體操作指導輸出建議。場景化案例來源：1、通過訓前調研來自企業項目營運團隊管理中的現狀問題，設計為教學討論場景2、許文老......

米諾斯-管理者五項修煉沙盤主講：楊老師

作為一名管理者，你需要不斷提升管理技能，做好五大修煉：全面思考，提升概念性思維：對于一個問題要想方設法了解全面，升維思考，降維解決，多角度分析，不會本位主義；不再停留表面，要想著深入研究。合理規劃：每天都會面臨各種問題，我們是不是真的明確目標是什么，明確該如何促使目標達成？分工協作：明確問題之后，你團隊的每個人都有效分......

教練式管理與輔導2天主講：蘇老師

原通用電氣（GE）董事長兼CEO杰克韋爾奇曾經說過，成功的CEO必須同樣是成功教練。因為，企業的許多管理問題歸根到底是“人”的問題，員工是否能發揮出他們最大的工作潛能將直接影響企業的經營狀況。教練技術經過30多年的發展，在提高效率、激勵潛能等方面已經取得了巨大成效，而且已經被越來越多的企業青睞和......