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出色的人力資源專員 上海:2025年12月08日
1.人力資源職業(yè)人士在企業(yè)中的角色* 企業(yè)的法律環(huán)境* 企業(yè)的人力資源* 人力資源主要內容與原則* 人力資源和其它部門的關系2.把好員工篩選與招聘入職這一關* 明確招聘崗位、要求及技能* 合適的候選人來源* 適用的篩選準則* 勞動合同的準備* 工作崗位參考標準及跟蹤* 新員工入職程序3.員工管理* 公司紀律與勞動合同的......
研發(fā)崗位薪酬與績效管理方案設計 上海:2025年12月11日
在當今競爭激烈的科技市場,研發(fā)崗位作為企業(yè)的核心競爭力,其薪酬與績效管理方案的設計對于吸引、激勵和保留人才至關重要。隨著技術的快速迭代和市場需求的不斷變化,如何科學合理地設計研發(fā)崗位的薪酬與績效管理體系,以激發(fā)研發(fā)人員的創(chuàng)新潛能,提升團隊整體效能,成為企業(yè)亟需解決的關鍵問題。本課程旨在通過系統(tǒng)學習與實踐,幫助學員掌握研......
企業(yè)培訓體系構建與培訓管理 上海:2025年12月11日
一、認識培訓管理—— 奠定開展培訓管理工作的認識基礎1、從企業(yè)戰(zhàn)略的視角看待企業(yè)的培訓管理新經濟環(huán)境與企業(yè)培訓的戰(zhàn)略地位;企業(yè)戰(zhàn)略對企業(yè)培訓有何要求?企業(yè)培訓如何支持企業(yè)戰(zhàn)略的落實?2、公司的人力資源管理環(huán)境對企業(yè)培訓的支持和要求;3、企業(yè)培訓戰(zhàn)略的基本內容;培訓經理如何獲得企業(yè)領導以及內部各個......
企業(yè)績效考核與薪酬體系設計 上海:2025年12月11日
中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用,不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試,學員在報名參加培訓和認證時請?zhí)崆皽蕚浜谜撐牟㈦S理論考試試卷一同提交。2.凡希望參加認證考試之學員,在培訓結束后參加認證考試并合格者,頒發(fā)與所參加培訓課程......
數字時代新媒體營銷:引領流量增長 廣州:2025年12月20日
1.了解數字營銷的全貌,包括算法底層邏輯和運行機制,更具前沿性戰(zhàn)略眼光;2.學會構建有吸引力的內容和精準的品牌人設,提升新媒體品牌建設能力;3.了解數字團隊的建設和管理,包括如何解決招聘、管理和留任方面的問題,提升新媒體團隊管理能力。課程收益理論與實踐相結合:不僅覆蓋數字營銷的基礎理論,還著重于如何將這些理論應用到實際......
TWI-生產主管管理技能研修 上海:2025年12月25日
TWI-日本產業(yè)訓練協會原版課程大綱:第一章 TWI—工作指導篇1.生產與問題2.生產現場常見問題3.培訓的必要性4.不完善的指導方法5.正確指導方法的示范6.發(fā)放正確指導四階段法卡片第一階段:學習準備第二階段:傳授工作第三階段:嘗試練習第四階段:檢驗成效7.工作指導忌語8.現場演練與點評角色演練:每個小組......
