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平衡計分卡與戰略地圖 大連:2025年11月03日
1. 平衡計分卡簡介平衡計分卡產生背景及演進最新定位—全方位的戰略執行體系戰略執行=戰略地圖+平衡計分卡+戰略中心型組織國內外應用情況2. 平衡計分卡的重要術語理解及運用BSC四個層面及其因果關系(1)財務維度(2)客戶維度(3)流程維度(4)學習與成長維度BSC五個核心要素及其關系BSC指標體系平衡關系3......
員工關系管理中的經濟補償金、賠償金及違約金誤區分析及操作風險管控高級培訓班 大連:2025年11月13日
各企業人力資源總監(經理)、行政總監(經理)、薪資福利主管(專員)、績效主管(專員)、社保主管(專員)、培訓主管(專員)、培訓師、招聘主管(專員),工會、企業法律顧問,各類管理人員和業務骨干以及總經辦、辦公室、企管部、綜合部、人事部、勞資部、銷售部等部門相關人員參加。培訓內容第一部分:經濟補償金、賠償金與違約金的法律依......
企業勞動人事法律風險與防范 大連:2025年11月14日
加強人事招聘過程中的法律風險控制勞動合同履行過程中的主要風險控制課程大綱:(一)加強人事招聘過程中的法律風險控制:1 崗位說明書招聘條件與不符合錄用條件的關系崗位職責與考核以及不勝任工作的關系崗位職責與工作權限的關系(能否代理、職務犯罪)2手續和證件關應聘人員登記表查驗工作年限證明、離職證明等3重要崗位應該進行背景情況......
AI驅動人力資源專業能力升級+辦公效能倍增 大連:2025年11月25日
隨著人工智能(AI)技術的飛速發展,它正在深刻改變人力資源領域的運作模式。隨著年初國產大模型Deep Seek開源爆發,AI的四大核心領域為HR帶來了前所未有的機遇與挑戰。據Gartner預測,到2025年,HR崗位將經歷重大變革,部分傳統事務性崗位可能被自動化工具取代,而新的戰略型、專業型、綜合型崗位將大量涌現。這個......
環境管理體系(ISO14001:2015)內審員 上海:2025年11月13日
企業內部環境管理體系審核人員企業環境管理體系管理人員企業管理人員希望學習環境管理體系的專業人士課程大綱第一部分:高層次整合結構(HLS)一、第三代管理體系標準價值定位基于價值的管理標準基于整合的標準統一結構各丏業管理體系標準間的相互關系二、管理體系標準通用要求過程方法風險思維PDCA 循環第二部分:標準解析(Stand......
《有效控制成本的方法》 北京:2025年11月01日
主要針對:企業的總經理副總經理財務總監財務經理、企業經營管理層中層管理人員財務人員課程收益:能認識成本、了解成本、并制定標準成本能學會構建企業成本管理思維,尋求改善企業成本的有效方法跳出傳統的成本控制框架,從公司整體經營的視角,更宏觀地分析并控制成本掌握成本核算的主要方法及各自的優缺點,根據情況的變化改良現有的核算體系......
