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國際商務禮儀訓練 北京:2025年12月17日
企業(yè)商務禮儀是職業(yè)人士在商務活動中應遵守的一套正確的禮貌行為準則。對優(yōu)秀企業(yè)的衡量標準不僅取決于其產(chǎn)品的質(zhì)量與價格如何,而且取決于其員工的職業(yè)素養(yǎng),包括對商務禮儀的把握和運用如何。本課程將從商務禮儀的不同角度、不同層面、不同內(nèi)容進行綜合闡述和訓練;幫助學員加深理解現(xiàn)代禮儀文明、掌握儀容儀表知識,塑造專業(yè)的職業(yè)形象!【課......
實戰(zhàn)商務禮儀與品質(zhì)商務溝通提升 上海:2025年12月17日
5G時代最大兩個特點是個體獨立和萬物互聯(lián),這個時代要求我們不能按原有的習慣去看待新的問題。在這個時代背景下每個人都有可能成為未來的領導力。所以具有前瞻性的企業(yè)將更加注重企業(yè)與員工之間的共生共贏。比爾蓋茨說過“企業(yè)競爭本質(zhì)是員工素質(zhì)的競爭”這也是微軟公司屹立不倒的成功秘訣之一。而如何讓員工的職業(yè)素......
創(chuàng)造性解決問題 北京:2025年12月18日
我們每天在工作中遇到很多問題,它們是你提高工作效率和改進工作績效的障礙,有些問題甚至長期困擾著你,有些問題看似表面解決了,但其根源依然存在。而在這時,一個偶然想出的小主意,卻往往會為您贏得無盡的勝券。為了讓思維更加開闊,你需要清晰理解解決問題的思維流程,深入了解問題,從源頭出發(fā),將之分解,并運用創(chuàng)造性的工具和方法,提出......
法定退休年齡新政與人力資源管理應對實務 上海:2025年12月11日
2025年1月1日起要實行全新的退休年齡和政策,相關配套也已陸續(xù)公布和正在公布的路上,這一重大改革對企業(yè)人力資源管理影響巨大,其影響不僅僅在簡單的退休年齡方面,還包括復雜的社會保險變革、超齡人員用工法律關系重塑、老齡職工招用管理新要求等方面,這些內(nèi)容都與企業(yè)用工管理密切相關,也需要企業(yè)積極進行調(diào)整和應對。為幫助HR全面......
