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目標管理與執行沙盤 濟南:2025年05月17日
一、 還原經典理論導入1.1目標管理的起源1.21.2 目標管理的意義和價值1.3 目標管理常見的問題與挑戰1.3 目標推進的關鍵路徑分析講規則2.1 介紹場景演練原型和案例一 二、 構建目標的一致性第一輪場景演練學員分享•我們做的如何?•你有哪些反思與感悟?•你覺得問題出在哪里?關鍵點:......
目標管理與經營責任制 濟南:2025年05月23日
為什么組織有很好的戰略想法卻不會制定科學的目標?為什么有了目標卻難以落實到行動計劃上?為什么最初完美的計劃總是很難以實現?為什么面臨多項工作并行處理的時候,就顯得慌亂,缺乏整體統籌?為什么有了目標有了計劃,但結果總是讓人不理想?為什么有些員工總是很忙,但績效卻一般?為什么很多工作前有激情、中間懈怠、后期緊忙,到最后關頭......
OKR目標管理與敏捷工作法 濟南:2025年07月12日
在不確定的時代如何實現公司的戰略目標,對管理者來說是最大的挑戰。他們需要面對如何開發市場、如何主動創新、如何引導客戶、如何激勵員工等等挑戰,此時基于明確目標和相對固定指標的傳統 KPI 績效管理模式往往會加大管理的成本,會影響管理的效率。上世紀英特爾公司總裁安迪·格魯夫發明了 OKR,OKR 的應用讓 I......
目標管理與績效考核的關鍵技巧 南京:2025年05月17日
身為企業經理或領導的您,是否渴望擁有全球通用的科學先進的管理理念和管理工具,是否愿意應用在國內外眾多企業應用并且被驗證有效的管理工具、管理方法和管理體系呢?美孚92、93年虧損且行業倒數第一,94年開始實施該系統,95年開始一直行業第一;海爾應用它從一個虧空147萬元的集體小廠,到2004年收入1016億元。蒙牛應用它......
通關五術:從專業走向管理 廣州:2025年05月16日
新任經理、儲備干部、基層管理者,以及需要系統訓練的各級管理者。課程大綱:開篇1.案例:煩惱的Tom2.思考:從專業走向管理,我們的挑戰在哪里?通關一:管理者的角色轉換第一章 管理的使命1.理解管理2.組織賦予管理者的責任3.管理者的角色與認知下屬的角色--領導的角色--同事的角色--組織代表的角色--第二章 成為管理者......
VDA6.3過程審核和VDA6.5產品審核 上海:2025年06月12日
面臨的現狀:外部環境:在面對外部認證機構的ISO/TS16949:2009質量體系審核時,是否因為過程審核和產品審核未有效實施而被開具不合格?面對您的顧客,是否經常接受他們的過程審核和產品審核,且由此存在諸多顧客的不滿意項?對您的供應商,如何提高新產品量產前的質量保證信心?或者降低SOP后的質量風險?內部環境:在質量體......