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職業經理人的十項素質修煉 廣州:2025年05月10日
一、卓越總經理應具備的核心能力1、有塑造企業文化的能力2、戰略思維能力3、成為杰出的決策者(1)決策是總經理的一項基本職能(2)構建“Q-CAT”體系:4、具備創新能力5、具備非常強的執行力6、駕馭變化的能力7、選用人才的能力(1)選人的幾種方式(2)用人的基本要求8、具備有效的溝通能力(1)溝......
職業經理人十項修煉 廣州:2025年06月08日
一、修煉一:職業經理人企業文化塑造能力修煉什么是企業文化?企業文化的層次企業文化的核心是什么?領導者的哲學觀決定著企業的價值觀二、修煉二:職業經理人制定和構建戰略能力修煉為什么要制定戰略?什么是戰略?制定和構建戰略的六大基石是什么?三、修煉三:職業經理人執行力修煉執行力的三個核心、兩大要義有執行力的人的特點四、修煉四:......
職業經理人的角色認知與職業化素養 東莞:2025年07月12日
模塊一:作為下屬的角色1.下屬角色的本質2.下屬角色的常見誤區3.下屬職業的四項準則4.要學會“管理上司”5.工作中與上司溝通的四種境況模塊二:作為同事的角色1.同事常見的現象2.同級關系六貌3.人際溝通的冰山模式4.處理沖突的五種策略5.使內部客戶滿意的幾個案例6.同事就是我的內部客戶模塊三:......
職業經理人的6項修煉 深圳:2025年07月10日
前言:培訓與教育的區別第一單元:經理人的角色定位與認知1.經理人在企業發展過程中的作用與所需具備的觀念2.經理人常見的思想與管理誤區3.現代環境變化下對管理提出的挑戰4.中層管理者是經營者的替身5.經理人應具備經營者的思維—當今企業所應關注的三大問題6.管理者在企業當中的360度的任務7.作為下屬經理人在工......
重新定義目標管理:M-GOST助力打造高效敏捷團隊 上海:2025年05月09日
團隊在日常工作中面臨定位模糊、目標不明確、執行力不高、團隊協作混亂等影響團隊的整體績效和削弱團隊工作積極性的問題,解決問題的關鍵是要打造全方法的目標設定與執行體系。M-GOST工作法以使命愿景為引領,貫通中長期和短期目標,明確關鍵策略行動計劃,指引團隊能更好地理解組織目標,明確個人職責,從而提升團隊的協同作戰能力和整體......
數字征管下企業稅會差異常見風險與協同 北京:2025年06月17日
【深入淺出】深入掌握金稅四期及數電發票最新動態,規避新風險【實踐案例】以案說稅,不同類別稅會差異風險與協同難題逐一擊破【洞察風險】稅務征管新形勢下的重難點問題梳理與風險應對課程內容模塊一 金稅四期帶來的影響與應對1. 金稅四期會如何影響我們2. 智慧稅務獲取信息途徑3. 金稅四期與金融數據監管:不信謠不傳謠4. 金稅核......