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失效模式和影響分析(FMEA第4版) 武漢:2025年04月28日

新版FMEA概述FMEA的背景與歷史FMEA與可靠性、FMEA與風(fēng)險(xiǎn)分析FMEA的定義FMEA的種類: SFMEA, DFMEA, PFMEA,MFMEAFMEA小組DFMEA與PFMEA的關(guān)聯(lián)FMEA開發(fā)的時(shí)機(jī)FMEA的基本步驟:AIAG與VDA的不同描述★ 設(shè)計(jì)FMEA(4th)DFMEA的表格產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)描述:邊界......

FMEA失效模式與影響分析(新版) 武漢:2025年05月09日

開發(fā)/技術(shù)總監(jiān)/經(jīng)理,品質(zhì)總監(jiān)/經(jīng)理,產(chǎn)品經(jīng)理,項(xiàng)目經(jīng)理,研發(fā)工程師,工藝工程師,DFSS黑帶大師/黑帶/綠帶,質(zhì)量工程師……課程大綱:一、新版(第五版)FMEA解釋?從5步法變成六大步驟?全新SOD評分標(biāo)準(zhǔn)?全新AP(行動(dòng)優(yōu)化)取代RPN?優(yōu)化措施的狀態(tài)跟蹤?FMEA-MSR監(jiān)控和系統(tǒng)響應(yīng)......

IATF16949(2016版)五大核心工具 武漢:2025年05月12日

了解IATF 16949:2016中對質(zhì)量體系核心工具的基本要求,并能夠結(jié)合質(zhì)量體系運(yùn)作有效使用;對于管理層和企業(yè)來說,將能夠在企業(yè)管理人員中獲得更多助力來推進(jìn)核心工具的使用,持續(xù)改進(jìn)過程,并在管理方法上更加系統(tǒng)化。課程大綱APQPAPQP理論基礎(chǔ)多方論證方法以顧客滿意為基礎(chǔ)的過程方法APQP階段劃分及階段管理(輸入評......

VDA6.3&VDA6.5過程審核(2016版)&產(chǎn)品審核(2020版) 武漢:2025年05月12日

對于學(xué)員,掌握過程審核的目的、意義、程序及實(shí)施步驟;通過對產(chǎn)品制造過程進(jìn)行評定,以掌握其質(zhì)量能力;對于管理層和企業(yè)來說,介紹不同類型的過程審核方法,以便組織選擇應(yīng)用;降低組織風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)客戶滿意,為持續(xù)改善提供輸入,為全面質(zhì)量體系審核提供支持,并在管理方法上更加系統(tǒng)化;深入理解“過程方法”在建立汽......

績效輔導(dǎo)和有效反饋 上海:2025年06月13日

帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的Team leader;績效管理中常感心有余而力不足的各層級管理者;人力資源工作者課程提綱:開場引導(dǎo):績效面談的挑戰(zhàn)和困惑第一講 績效文化1 什么是參與式、教練式績效文化?小組案例討論《創(chuàng)建目標(biāo)共享家園》2 績效系統(tǒng)和績效管理的四個(gè)階段績效規(guī)劃與目標(biāo)設(shè)定績效實(shí)施績效評估績效結(jié)果運(yùn)用3 績效管理的五力模型第二講......

BEST高能經(jīng)驗(yàn)萃取—將優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為績效成果 上海:2025年05月07日

企業(yè)收益:1、一套萃取方法:引入一套適合企業(yè)自己的組織經(jīng)驗(yàn)萃取方法,指導(dǎo)實(shí)際工作;2、一組開發(fā)成果:在2天的課程中開發(fā)出實(shí)際成果,助力企業(yè)通過培訓(xùn)改變績效;3、一批專家講師:培養(yǎng)一批擁有組織經(jīng)驗(yàn)萃取方法和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家講師。崗位收益:1、掌握選方向、篩關(guān)鍵、定邊界的萃取原則,將經(jīng)驗(yàn)情境化;2、學(xué)會(huì)利用CT圖和工具,逐級......

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

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趙又德-企業(yè)培訓(xùn)師
趙又德老師

【專業(yè)資質(zhì)】 六西格瑪黑帶大師 高級培訓(xùn)師 雙碩士學(xué)位(MBA、計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)碩士) 國家注冊管理咨...

何有志-企業(yè)培訓(xùn)師
何有志老師

何有志老師 精益管理實(shí)戰(zhàn)專家 清華大學(xué)工商管理碩士 廣西工業(yè)工程學(xué)會(huì)理事 燕京學(xué)院連續(xù)4年金教鞭講師...

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