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九型人格與團隊建設 重慶:2025年06月14日
企業全體人員課程大綱一、談性格與團隊的價值1.1從性格談團隊的意義1.1.1取長補短、卓越團隊1.2從性格談團隊的理論依據1.2.1成功打造卓越團隊六步1.2.1.1找到適合的人上車1.2.1.2建立共同的愿景1.2.1.3因人而異的溝通1.2.1.4打動人心的激勵1.2.1.5運作出成熟的系統1.2.1.6打造有競爭......
九型人格與團隊建設 南寧:2025年05月16日
一、談性格與團隊的價值1.1從性格談團隊的意義1.1.1取長補短、卓越團隊1.2從性格談團隊的理論依據1.2.1成功打造卓越團隊六步1.2.1.1找到適合的人上車1.2.1.2建立共同的愿景1.2.1.3因人而異的溝通1.2.1.4打動人心的激勵1.2.1.5運作出成熟的系統1.2.1.6打造有競爭力的文化二、性格與團......
九型人格與領導智慧 長沙:2025年06月07日
1.掌握性格的優勢,人員配置各盡其責;2.了解下屬性格需求、核心價值觀并制定有效激勵機制;3.不同性格上司與下屬可以高效溝通,溝通無障礙;4.打造不同性格優勢互補發揮最大潛能的一流團隊;5.掌握各種性格的長短板,揚長避短,發揮各自性格的優勢;6.了解性格和性格之間差異、包容理解其他性格行為,有效地防范和化解團隊成員沖突......
九型人格:自我認知與溝通藝術 廣州:2025年05月09日
企業管理者、人力資源經理、中層干部、以及對心理學感興趣的人課程大綱一、引言——課程概述1、課程流程指引,及注意事項2、介紹課程目的,闡述“性格”在人際關系發展中的重要性3、簡單認識九型人格學發展歷史,以及全球權威官方機構背景【目的】:課程導入及課程內容簡介,幫助學員在接下......
QFD質量功能展開 上海:2025年06月11日
第一部分 質量功能展開概述1 QFD 技術的產生與發展2 QFD 技術的概念3 日本綜合 QFD 分析模型4 美國供應商協會 QFD 分析模型5 QFD 技術反映的核心理念6 QFD 技術的特點和作用7 QFD 研究與應用的發展方向第二部分 QFD 分析模型----質量屋1 質量屋的結構2 質量屋分析程序3 確定項目4......
從需求洞察到產品規劃與技術規劃 北京:2025年06月06日
1.IPD研發管理體系的變革路徑1.1.中國企業研發管理的十大典型問題1.2.研發管理體系的水平等級劃分及演進級別1:非正式的管理(游擊隊)——沒有明確的成功標準、非正式的、隨意的、無原則性、流于形式級別2:優秀的功能(各自為戰)——不一致的目標、職能完整、協調困難、被動......