深圳公司規章制度培訓公開課

企業管理層刑事法律風險防范 深圳：2025年05月08日

1、 了解我國現行法律關于企業所涉刑事法律風險的基本規定和具體實踐；2、 初步掌握對企業刑事法律風險的評估和定性方法；3、 運用所學知識，協助企業制定符合本企業特點的刑事法律風險防范方案，提高企業全員法律風險防范意識課程特色1、 運用大量真實的司法案例，結合課堂問答等多種互動模式，協助學員全面梳理所在企業可能的刑事法律......

《人力資源循證式管理》—用數據分析和邏輯關聯，驅動業務和重塑HR價值 深圳：2025年05月08日

人力資源總監、人力資源經理、HR數據分析人員、企業內部人力資源高級顧問課程大綱第一講：理念趨勢回歸——循證式管理與HR價值創造?下一代人力資源管理者的關鍵素質?HR關鍵價值層級：效率、效能與影響力?基于邏輯與數據的循證變革模式?HR數據分析最佳實踐?案例：某美資企業基于產出與效力思維的的離職與留......

員工手冊與企業規章制度制定與風險防控 深圳：2025年05月08日

第一部分：日常如何規避勞動仲裁風險之探討一、因規章制度瑕疵導致的敗訴案例分析1、案例解讀員工手冊在勞動爭議案件中對案件勝敗的決定性影響2、裁判機關認定規章制度是否合法的條件與規則二、針對個案處理的五個維度1、合規評估2、尋找制度依據3、取證意識4、方案設計5、靈活執行第二部分：以員工手冊修訂為“線&rdqu......

病假、醫療期、抑郁癥、精神疾病、慢性疾病等疑難病癥合規管理實務 深圳：2025年05月08日

一、病假和醫療期的概念1 醫療期與病假的區別2 兩者與停工留薪期有何區別？二、企業病假綜合管理實務1、病假概述（1） 病假和患病是什么關系？（2） 有病假證明就等于患病嗎？（3） 患病一定會有病假證明嗎？（4）為嚴格管理，公司設置以下病假管理流程，是否存在問題？（5）公司敗訴案例分析2、請假管理（1）請假程序、準假權限......

PMC生產計劃與物料控制 深圳：2025年07月25日

序言一、經營生產計劃管理1、計劃生產型的系統構成2、生產計劃的程序二、銷售與生產運作流程圖1、產銷協調方式2、定期產銷協調會議制度3、日常產銷工作鏈接流程圖第一章 生產計劃管理一、生產計劃部門的職能要求二、PMC的未來管理功能三、生產活動與生產計劃的關系四、生產管理概述、內容與原則五、生產計劃的概念六、生產計劃指標體系......

QFD質量功能展開 上海：2025年06月11日

第一部分 質量功能展開概述1 QFD 技術的產生與發展2 QFD 技術的概念3 日本綜合 QFD 分析模型4 美國供應商協會 QFD 分析模型5 QFD 技術反映的核心理念6 QFD 技術的特點和作用7 QFD 研究與應用的發展方向第二部分 QFD 分析模型----質量屋1 質量屋的結構2 質量屋分析程序3 確定項目4......