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《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 南寧:2025年07月23日
第一部分“未雨綢繆”——如何進行面試準備一、形象準備1、穿著 2、裝備二、心態準備1、積極 2、目標 3、重視三、資料準備1、簡歷 2、申請表 3、評價表 4、記錄本 5、崗位說明書四、規則準備1、提問規則 2、判斷規則 3、面試目標五、現場準備1、面試場地選擇 2、面試......
《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 杭州:2025年05月14日
今天所有的公司都在為居高不下的員工離職率而糾結,千辛萬苦招來的員工不久就要辦理離職手續,如同在“破桶里裝水”——永遠裝不滿。誰才是企業的忠誠員工?互聯網時代,有效招聘的技能與工具的熟練使用,是衡量優秀HR和面試官的標尺。企業招聘已經走過簡單的網絡發布、約談、面試、確定、入......
標桿房地產企業高效招聘技巧與金牌面試官實戰培訓:敏捷人才畫像與精準識人術 北京:2025年06月07日
招聘管理是地產人力資源管理中最重要的一環,沒有總經理不重視招聘的。市場上不是沒有人才,只有能力不高的招聘管理。一個好的招聘經理一年能夠為公司節約成本500萬以上。我們所能做的一切就是把賭注押在我們所挑選的人的身上,——杰克 · 韋爾奇馬云當年曾面試肯德基被拒,為什么這么優秀的人才竟......
《新形勢下企業高效面試與招聘技巧》培訓班 銀川:2025年06月11日
人力資源經理、主管、總監及其他人力資源相關從業人員;有意愿向人力資源管理崗位發展的職場人士、企業招聘團隊主管、各條線面試官等。課程大綱第一部分“未雨綢繆”——如何進行面試準備一、形象準備1、穿著 2、裝備二、心態準備1、積極 2、目標 3、重視三、資料準備1、簡歷 2、申......
數字征管下企業稅會差異常見風險與協同 北京:2025年06月17日
金稅四期逐步上線,數字化嚴征管時代,給企業稅務風險管理帶來更嚴峻的挑戰。而新會計準則自2021年全面實行以來,由于準則變化大、內容復雜,并伴隨著財稅改革的深化推進,及稅收政策的持續變化,使得財務人在理解和應用中仍面臨許多實務操作難題,如果處理不當,將潛藏諸多稅收風險。作為企業的財稅人員,您是否關注過近期因準則調整而頻發......
通關五術:從專業走向管理 廣州:2025年05月16日
開篇1.案例:煩惱的Tom2.思考:從專業走向管理,我們的挑戰在哪里?通關一:管理者的角色轉換第一章 管理的使命1.理解管理2.組織賦予管理者的責任3.管理者的角色與認知下屬的角色--領導的角色--同事的角色--組織代表的角色--第二章 成為管理者1.管理者在組織中的職責與角色定位2.管理者的必備條件:職業素質3.管理......