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企業(yè)固定資產(chǎn)管理 廣州:2025年05月09日
案例引子:企業(yè)固定資產(chǎn)與設(shè)備管理問題面面觀---固定資產(chǎn)管理常見問題分析第一篇:現(xiàn)代企業(yè)固定資產(chǎn)管理理念、原理與規(guī)范基礎(chǔ)第一講:固定資產(chǎn)概述及其重要性必要性新認(rèn)識1.1何謂企業(yè)固定資產(chǎn)?固定資產(chǎn)有何特點(diǎn)?1.2 固定資產(chǎn)的價值內(nèi)涵及其構(gòu)成新認(rèn)知1.3固定資產(chǎn)的資本特性及全生命周期新認(rèn)知1.4固定資產(chǎn)的價值轉(zhuǎn)移運(yùn)動規(guī)律新......
設(shè)備固定資產(chǎn)管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練 深圳:2025年06月12日
制造型企業(yè)隨著企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大、固定資產(chǎn)特別是設(shè)備固定資產(chǎn)的增加,對設(shè)備固定資產(chǎn)有效管理的難度越來越大。設(shè)備固定資產(chǎn)有效管理在一定程度上體現(xiàn)了制造型企業(yè)管理水平。從財(cái)務(wù)經(jīng)營及設(shè)備本身專業(yè)管理的角度對設(shè)備固定資產(chǎn)進(jìn)行有效管理,對企業(yè)資產(chǎn)優(yōu)化及設(shè)備資源的有效使用有著非常重要的作用。為幫助廣大制造型企業(yè)掌握設(shè)備固定資產(chǎn)有效管理......
資產(chǎn)管理視角下的商業(yè)物業(yè)管理——購物中心物業(yè)的保值和增值體現(xiàn) 深圳:2025年07月10日
一、商業(yè)發(fā)展的三個階段1、商業(yè)商業(yè)物業(yè)管理是資產(chǎn)管理的第一個階段和底層資產(chǎn)2、持有型物業(yè)和銷售型物業(yè)的區(qū)別二、商業(yè)物業(yè)管理的三個階段1、商業(yè)物業(yè)管理在購物中心設(shè)計(jì)階段的前置2、物業(yè)服務(wù)對于二次裝修階段的監(jiān)管和控制3、物業(yè)服務(wù)品質(zhì)對購物中心經(jīng)營階段的保值和增值三、物業(yè)服務(wù)品質(zhì)對于購物中心經(jīng)營階段的保值和增值保潔案例一:一......
新財(cái)務(wù)規(guī)則框架下政府會計(jì)制度、工會會計(jì)制度規(guī)范操作及加強(qiáng)國有資產(chǎn)與數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理專題培訓(xùn)班 廈門:2025年06月08日
財(cái)務(wù)管理是單位管理重要組成部分,是提高行政事業(yè)單位經(jīng)營管理水平,規(guī)范經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和社會經(jīng)濟(jì)秩序的重要手段。二十大為財(cái)稅改革向縱深發(fā)展提供新機(jī)遇,財(cái)稅體制建設(shè)必將提升到一個新高度.推進(jìn)財(cái)稅體制改革,加強(qiáng)行政機(jī)關(guān)事業(yè)單位資產(chǎn)管理,健全財(cái)務(wù)制度、促進(jìn)政府財(cái)務(wù)管理水平提高防范財(cái)政風(fēng)險(xiǎn),是服務(wù)國家治理體系和治理能力......
采購合同管理與法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避 上海:2025年06月20日
商務(wù)談判中往往主要就商務(wù)條款進(jìn)行,表面上成功的談判,在實(shí)際執(zhí)行時又會出現(xiàn)各種法律問題。如何操作才能避免這些問題的發(fā)生?是否可以將法律和合同條款變成工作的助力?如何在雙方產(chǎn)生爭議時及時有效地尋找到解決途徑?課程收益:了解采購合同風(fēng)險(xiǎn)及其防范的意義掌握采購合同管理的有關(guān)法律知識掌握采購合同陷阱的表現(xiàn)及防范措施掌握企業(yè)采購合......
即興戲劇:YSE AND共創(chuàng)的力量 上海:2025年07月12日
提高個體和團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)作能力,擁抱變化并以創(chuàng)造性方式應(yīng)對,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和信任感。【課程特點(diǎn)】采用即興戲劇的方式,讓學(xué)員通過互動的方式體驗(yàn)演繹各種場景,鍛煉應(yīng)變能力和創(chuàng)造力,提升交流和協(xié)作技能【課程優(yōu)勢】實(shí)踐性強(qiáng),可以幫助學(xué)員提高問題解決能力和自信心;與其他傳統(tǒng)培訓(xùn)方法不同,更具吸引力和趣味性;能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和創(chuàng)新......