廣州績效模式培訓公開課

員工激勵與薪酬設計 廣州：2026年02月08日

HR總監、HR經理、行政主管課程大綱：第一部分：員工激勵員工激勵是企業一個永恒的話題。尤其是企業中的中高層管理人員，不但要掌握激勵下屬的技巧，而且也要學會自我激勵。被重視、被肯定、被當回事，是員工埋在心田的激情，挑起這種激情，服務我們的事業，管理人員激勵人的能力至關緊要。激勵就是為了不用激勵：受你的激勵，員工變被動為主......

學習項目設計6Ds法則的實踐與運用 廣州：2026年02月12日

本課程是結合企業實際出發，以6D學習項目法則的思維、方法、工具、流程、案例來從企業培訓運營的維度幫助培訓管理者，我們會帶著大家一起參與分析與解決：1、培訓的真正目的是什么？老板是怎么看培訓部門的？2、培訓如何真正的幫助企業解決我們的績效問題？3、怎么樣證明培訓在企業中真正的價值？4、在學習項目設計與運營過程的真正難點在......

人力資源三支柱運營模式 廣州：2026年02月12日

1.了解人力資源管理的發展與變化；2.了解人力資源三支柱運營模式及其三者的關系；3.掌握企業基于三支柱運營模式的人力資源組織結構設計思路和方法；4.掌握HRBP的角色定位和關鍵職責設計方法；5.掌握HRBP的工作方法和HRBP隊伍的發展思路與策略；6.掌握HRCOE的角色定位和關鍵職責設計方法；7.掌握HRCOE的素質......

人才盤點全攻略 廣州：2026年02月12日

陳述人才盤點相關概念理解人才盤點的成功關鍵因素學習體驗人才盤點的關鍵流程嘗試運用所學方法工具去準備、引導人才盤點會議嘗試運用所學設計人才盤點后的跟蹤和行動計劃課程大綱第一模塊：盤點前——澄清概念，統一認知，組織準備概念篇：關鍵概念及組織準備度我們面臨的組織和人才的挑戰什么是人才盤點人才盤點的成功......

購物中心經營管理核心邏輯及實踐案例解析 上海：2026年04月11日

為便于提前了解學習內容，以下為簡版，具體以現場授課內容為準一、引言：購物中心概述1) 商業體的類別及其特性；2) 購物中心管理的三個階段：開業前的籌備/開業后的穩定期/成熟期的提升；3) 購物中心經營管理的核心邏輯；4) 單體項目的團隊架構；二、購物中心開業前期的核心工作內容1、市場調研：項目周邊客群分析和競品調研，如......

營運資金管理體系創新 深圳：2026年04月28日

一場疫情讓很多企業深刻認識到了現金流的重要性，現金為王被奉若圭臬。然而，如何打造體系化的營 運資金管理，提升營運資金的效率和效益，如何摒棄陳舊的營運資金管理理念，對企業現有的營運資金管理 體系進行創新是橫亙在許多企業面前的一座“大山”。名課堂針對企業在營運資金管理方面的問題，為企業量身打造《營運......