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“國有企業工資總額預算管理、津貼福利管理、薪酬管理及現代企業績效管理體系設計與《國有企業管理人員處分條例》解讀”高級培訓班 廈門:2025年11月11日
為扎實推進國有企業高質量發展,企業向管理要效益。為深刻理解黨和國家關于深化國企改革的精神,對國企改革有重大意義的《國務院關于改革國有企業工資決定機制的意見》(國發(2018)16號)、人社部《國有企業內部薪酬分配指引》(人社廳發(2023)14號)以及人社部、財政部《關于做好國有企業津貼補貼和福利管理工作的通知》(人社......
年終績效考核、獎金設計、薪酬調整與預算管理 杭州:2025年11月15日
公司中、高層管理者,人力資源總監、經理及績效薪酬經理、主管以及參與年終績效考核相關人員等。【課程大綱】該課程實用性非常強,旨在使學員掌握績效管理方案的設計流程與績效管理制度的設計方案,掌握績效指標設計要點以及實施過程中輔導與反饋的技巧,掌握績效與激勵的密切關系。掌握目前全球通行的薪酬水平和薪酬結構設計方法,并掌握獎金發......
基于企業戰略的全面預算管理——楊奕老師 蘇州:2025年10月23日
深刻理解全面預算管理與企業戰略之間的關系;以企業戰略目標引導資源配置;了解全面預算管理的組織體系及職責分工;理解預算管理的流程以及不同層級預算之間的聯系;掌握企業主要預算單元的預算編制要點;掌握預算管理的主要工具及應用要點;課程大綱一、基于企業戰略的全面預算管理理念引導案例:韓穎用全面預算管理再塑亞信1、觀念轉變:從傳......
強化全面預算管理,促進戰略目標達成 蘇州:2025年10月23日
獲取科學的預算編制模板,了解優秀企業最佳實踐豐富案例演練,掌握全面預算管理的精髓和要點建立全局觀,深刻理解以企業戰略為導向的預算管理課程流程:08:30 入場及簽到09:00 課程開始,主持人致辭09:10 Part 1 開篇頭腦風暴- 預算到底有沒有用?放棄預算是否可以?- 你是否知道老板和管理者心中對預算有何疑慮?......
外包供應商選擇評估與管理 上海:2025年11月21日
第一章 外包概論1. 外包的優勢和風險2. 外包分類和特點a) 產品外包b) 服務外包c) 業務流程外包3. 外包的發展和趨勢第二章 外包供應商的決策1. 自制/外包決策的影響因素2. 自制/外包的決策矩陣分析3. 四種外包環境分析4. 自制/外包的總成本分析5. 案例第三章 外包供應商的評估和選擇1.供應商評估流程2......
薪酬預算與薪酬管控&年度調薪實戰訓練營 深圳:2025年11月22日
薪酬預算是每家企業每年都會開展的必備工作,但在實際操作過程中,不少企業存在拍腦袋、對薪酬預算不重視,走形式走過場等現象嚴重。如何通過科學的方法制定薪酬預算是本次課程的目的。此外,有了科學合理的薪酬預算,還需要企業運用有效的薪酬管控手段,確保薪酬與企業業績之間的良性關系。年度調薪是HR每年的一塊“心病&rdq......