無錫ISO9001培訓公開課

ISO9001:2015 質量管理體系內審員 蘇州：2025年05月06日

ISO及ISO9000系列標準簡介ISO9001:2015標準修訂的背景與原則七大質量管理原則理解與應用ISO9001:2015標準條款講解1、范圍2、引用標準3、術語和定義4、組織環境5、領導力6、策劃7、支持8、運行9、績效評價10、改進ISO9001:2015版質量管理體系文件的結構和要求審核的一般順序及概念內審......

管理體系（ISO9001：2015 & ISO14001：2015）內審員（雙證） 蘇州：2025年05月07日

隨著企業的自身發展和客戶要求的變化，越來越多的公司建立和實施了管理體系。但在管理體系運行過程中, 經常出現很多不如人意的地方，比如：管理體系與實際操作兩張皮、程序文件越來越多但運行效率越來越慢、各個部門管的越來越細但一些管控點又漏掉了。這些實際情況的存在困擾著很多人，管理體系運行的優勢不僅不能很好的發揮，反而感到了很多......

ISO9001：2015內審員 蘇州：2025年05月08日

IATF 16949:2016新版標準的要求；IATF 16949:2016新版標準與ISO/TS16949:2009版標準的變化；IATF 16949:2016新版標準的轉換步驟及流程；IATF 16949:2016新版標準內審員審核要求。課程對象企業管理人員；汽車行業質量管理體系管理人員；汽車行業質量管理體系審核人......

ISO9001:2015 國家注冊內部審核員-國家 CNCA 注冊證書 蘇州：2025年05月16日

2015 年 9 月 23 日國際標準化組織（ISO）正式發布了 ISO9001：2015標準，新版標準的變化對認證機構及審核員提出了新的要求。針對標準的實施和新的準則、大綱要求，為了幫助各類組織改進質量管理體系，不斷提高市場競爭力，提高專業人員素質，中國質量認證中心（CQC）組織各方知名專家，結合對標準的追蹤研究，總......

數據驅動組織與人才效能提升——通過效能衡量、分析與洞察，驅動業務，重塑HR價值與影響力 上海：2025年07月24日

行業領先的公司越來越傾向借助效能分析、數據分析手段，引導和呈現人力資源管理的價值創造，為企業的相關決策提供“可視化”與“洞察”并重的“效能報表”或“人才報表”，并在此基礎上展開業務驅動分析，從而持續提升組織效能與人效，從描述......

實用面試與甄選技巧-馬思宇老師 廣州：2025年05月09日

招聘選拔難是現階段幾乎所有企業都無法回避的一道坎，也是眾多HR、用人部門的經理都為之頭痛，而又無法一時攻破的堡壘，在招聘與面試過程中，常遇如下問題--· 沒有明晰人力資源規劃與招聘管理體系· 沒有掌握科學的人才甄選策略與面試技巧· 沒有掌握考察深藏不露的應試高手的方法針對以上問......