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經理人招聘實戰訓練 寧波:2025年04月29日
第一模塊: “多快好省”的招聘渠道知多少根據企業發展階段制定招聘策略及選擇招聘渠道互聯網+時代的招聘渠道招聘的戰略定位第二模塊:招聘現場管理面試現場玄機—提前對候選人的探索最深遠的招聘是雇主品牌的建設根據考察的勝任力對面試現場做布局演練第三模塊:崗位的勝任力分析招聘失敗原因分析什么是......
激發員工的潛能—成果導向的教練式輔導 寧波:2025年05月15日
?理解什么是教練,以及教練的價值,激發管理者做教練的興趣與意愿?了解教練所應具備的思維和信念,使管理者正確樹立對教練的意識?提升四種教練能力和掌握典型的教練工具GROW培訓人員中高層管理者課程大綱第一模塊:教練型管理者的角色與價值?好領導與差領導-領導力隱喻探測卡?什么樣的領導力行為和文化能滿足員工的心理需求?教練型管......
非人力資源經理的人力資源管理(邵杉) 寧波:2025年05月29日
作為經理人員,當你遇到下列情形時,你的感覺如何?你能從容應對嗎?當你的出色下屬離職時?當你的員工不清楚自己的職責時?當你的員工之間產生沖突時?當你的員工效率低下,業績不佳時?當你的團隊士氣低下,溝通不暢時?以上問題是每一個經理人可能多多少少都有可能遇到的,而現代的人力資源管理就是幫助直線經理有效解決以上問題方法和技術。......
內訓師的選育用留 寧波:2025年05月30日
課前作業:內訓師團隊現狀調研導入:本次課程的學習目標和學習規則第一模塊:企業為什么需要內訓師?1.從三個企業角度看內訓師團隊管理人才發展、業務發展、組織發展案例分析2.內訓師團隊管理需要考慮的其他因素案例分析:擬寫組建內訓師團隊的目的和目標第二模塊:內訓師的“選”1.內訓師選拔常見問題2.內訓師......
互聯網+企業降低人才流失的九大秘訣 深圳:2025年06月05日
企業中高層領導、人力資源管理者課程提綱:第一講 互聯網+ 企業人力資本流失原因案例分析:天下武功,唯快不破一、關注互聯網+人力資源的異端環境1、環境壓力1)企業生存的新常態環境分析2)新舊經濟發展對比,行動大于思想。3)視頻分析:刻舟求劍故事分析2、資源制約人力資源軟實力缺失之殤?3、文化缺失1)企業生存之道2)文化缺......
供應商質量管理實操訓練 上海:2025年07月11日
隨著企業發展到一定階段,企業產品的質量問題,80%來源于供應商。同時供應商的質量也成為企業最具風險的因素之一:2007年廣東省佛山利達玩具王國毀于一個玩具門把手上,供應商供貨的20公斤色粉質量問題使工廠關閉,老總自殺;而近日以精益生產體系聞名的日本豐田汽車,因為油門踏板與剎車缺陷,面臨著700萬輛汽車召回、巨額索賠與重......