杭州組織溝通培訓公開課

《九型人格與管理溝通》 杭州：2025年11月01日

課程特點：半結構式封閉訓練，演練式授課，體驗式學習課程收益：1、清晰了解自己的個性優勢與局限及發現自我成長的方向；2、改善人際關系，達至高效和諧提供有效策略；3、為企業“選人、用人、育人”提供有效工具；4、增強對人的洞察力，做到人盡其才，知人善任；5、為管理者“引發員工智慧、用智慧創......

公眾演說與工作匯報 杭州：2025年11月13日

第一講 心法：以終為始 邏輯構建一、以終為始1、目的2、對象3、內容4、時長5、場合二、提煉思路1、決定主題2、羅列信息3、分類篩選4、提煉目錄5、準備內容三、梳理邏輯1、三種陳述邏輯2、三種主張邏輯四、習慣養成第二講 身法：形神兼備 氣場修習一、氣場訓練1、氣場力量2、塑能量場3、呼吸練習4、舒展練習5、投射練習6、......

負面輿情應對——網絡圍觀時代的媒介化生存 杭州：2025年11月13日

第一單元：危機管理概論和方法1、 中國國情下的危機特點和分類2、 引發危機的誘因分析3、 危機的四個階段4、 有關危機的三個法則5、 建立內部危機處理組織鏈條6、 危機管理的原則7、 中國式危機公關的三層含義第二單元：中國媒體大環境下的風險分析和風險管理1、企業需管理的四種關系孰為重2、新媒體時代信息傳播特點3、&ld......

管理溝通與心理學 杭州：2025年11月14日

董事長、總經理、副總課程大綱一、溝通管理中的權變理論1.現代管理的意識2.溝通是心與心的交流3.測測你的溝通意識4.體驗心理世界5.常見的心理現象分析二、有效溝通的基本步驟1.溝通前的準備2.聽的藝術3.傾聽的五個層次、同理心訓練4.看的藝術5.問的藝術與技巧6.說的藝術與公式7.說的三大模塊三、溝通的實踐1.溝通總原......

有效授權和績效輔導 上海：2025年10月20日

1. 授權的原因及其益處2.有效授權的實施關鍵* 達成良好的信任* 有效的評價和控制風險* 權責利對等* 授權與控制的平衡3.3R式授權* Respect（尊重）、Resource（資源）、Retry（重復）4.科學的授權方略——OPERA模型* Outcomer——目標......

《職業形象與高級商務禮儀》實景模擬訓練 深圳：2025年11月01日

第一節：禮儀起源和發展禮儀的內涵中國禮儀的起源和發展國際商務禮儀的起源國際商務禮儀的規則國際商務禮儀的內容與特點現代人的雙能力第二節：你的形象值百萬認識你自己儀容儀表的原則了解四季，找準屬于你的色彩頭發的要求面部與四肢的要求淡妝濃抹——美麗你的容顏職業禮儀——好工作的開始......