杭州管理心理學培訓公開課

管理心理學-洞察秋毫掌握全局 杭州：2025年11月14日

自然科學與精神科學有著明顯的分別。自然科學探討的是物質的規律，看重本質、因果，精神科學發掘的是精神的力量，討論的是信仰、期望。人的本性是精神，企業通過精神完善達到經營完善。“理”原本就是指玉石的紋路，管理就是要順著人的本性去理之。如果企圖通過外力去改變一個人，控制一個人，就是把人當作物體來對待，......

管理心理學(蔣寶熙) 廣州：2025年11月07日

1、精把控人性,了解人性需求,打造知人善任的能力；2、掌握基本的領導力形成系統,掌握領導力底層“元能力”[深度傾聽/有效反饋/有力提問/賦能溝通]；3、落地到少20+種以上行為調控能力,塑造領導權威；4、高效能團隊打造與形成(四化型組織)理念；5、高效能的選、育、用、留系統；6、常備領導能力與例......

管理心理學：洞悉人性，提升管理績效—基于引導技術的問題分析與解決 廣州：2025年11月13日

?中層管理團隊、企業核心管理或技術團隊、中小企業高層；?銷售類、客服類、管理類、研發類等崗位核心團隊；?金融、電信、IT業、政府機構等高壓行業；?其他希望獲得壓力管理技能，提升工作績效的人群；課程大綱導語：心理學在管理實踐中有什么用？案例研討：從《三國演義》的蜀國興衰看管理心理學覺察體驗：列舉管理困擾清單（10件）案例......

管理心理學 廣州：2025年11月15日

掌握組織管理中人的認知、情感、意志對管理工作的影響，在配合公司制度化、 系統化管理的基礎上，從員工的行為層面，以及工作的結果導向，提升綜合人本管理能力， 強化管理中對人的管理技能和方法，協助組織變革和組織發展。學習目標加強以人為中心的管理，學習知人善任合理使用人才，有助于改善人際關系，增強群體的凝聚力和向心力；提升領導......

幸福心理學 上海：2025年11月07日

一、幸福的心理學解讀（一）幸福與快樂——神經心理學的透視1、幸福的腦回路2、幸福是離苦得樂嗎？3、中式幸福與西式幸福（二）幸福與財富——行為經濟學的洞察1、金錢與幸福的聚散離合2、當大腦遇到錢3、如何花錢更幸福？（三）幸福與關系——社會心理學的視角......

國際商務進階禮儀 廣州：2025年10月29日

本課程主要圍繞現代國際商務活動全過程所涉及的各個環節、方方面面的禮儀活動展開課程。既全面介紹國際商務活動過程中的禮儀知識、禮儀要點、禮儀關鍵點、禮儀最常出錯點之外，也嚴格按照國際商務的流程展開。因此，更加適合學員迅速掌握知識，而且能夠與自身的實際工作密切結合。課程大綱:第一講 握手禮儀進階1.握手禮儀如何在雙方會面之前......